Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh green banking (GB) dan pengungkapan kinerja lingkungan (ENDI) terhadap nilai perusahaan (Tobin�s Q) pada perusahaan subsektor perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2015-2022. Dengan menggunakan metode purposive sampling, diperoleh sampel 11 perusahaan perbankan yang terdaftar di BEI tahun 2015-2022. Metode penelitian bers…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan. Dalam penelitian ini variabel yang diteliti yaitu kompensasi dan disiplin kerja sebagai variabel independen dan kinerja karyawan sebagai variabel dependen. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan PT XYZ Jakarta Utara pada department P1C dengan jumlah 85 orang. Teknik pemilihan sampe…

Studi ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel organizational citizenship behavior dan Work-Life Balance terhadap kepuasan kerja karyawan. Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah dengan pendekatan kuantitatif. Teknik pengumpulan data utama dengan cara pengisian kuesioner yang diperoleh dari total 60 responden. Jumlah tersebut merupakan seluruh karyawan PT Mandala Putera Pr…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja, beban kerja dan kepuasan kerja karyawan PT Putra Mandiri Fiberindo Jakarta Barat. Dalam penelitian ini variabel yang diteliti yaitu lingkungan kerja dan beban kerja, sebagai variabel independen dan kepuasan kerja sebagai variabel dependen. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan PT Putra Mandiri Fiberindo Jakarta Ba…

Tahun Terbit

2024

ISBN/ISSN

978-623-09-8744-1

Deskripsi Fisik

iv + 101 hlm.; 18,2 x 25,7 cm

No. Panggil

E-book

Tahun Terbit

2024

Edisi

Cet. 1

ISBN/ISSN

978-623-328-931-3

Deskripsi Fisik

xii, 294p; 23 cm

No. Panggil

2X6.3 SIT p

Tahun Terbit

2023

Tahun Terbit

2023

Tahun Terbit

2023

Tahun Terbit

2022