Penelitian ini bertujuan adalah (1) Untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan demokratis kepala sekolah terhadap mutu Sekolah SMP swasta se jakarta barat, (2) Untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja guru terhadap mutu sekolah SMP swasta se jakarta barat, (3) Untuk menganalisa pengaruh gaya kepemimpinan demokratis kepala sekolah terhadap motivasi kerja guru SMP swasta se jakarta bara…

Penelitian bertujuan untuk memperoleh informasi tentang hubungan langsung: (1)gaya kepemimpinan situasional kepala sekolah dengan kepuasan kerja guru, (2)budaya organisasi dengan kepuasan kerja guru, (3) gaya kepemimpinan situasional kepala sekolah dan budaya organisasi secara bersama-sama dengan kepuasan kerja guru SD Negeri di Kecamatan Cisauk Kabupaten Tangerang. Data dianalisis dengan stat…

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan (X1), motivasi kerja (X2), terhadap prestasi kerja (Y) kepuasan kerja (Z) sebagai variable intervening. Penelitian ini dilakukan di Koperasi Syariah BMT At-Tajdid Pusat Temayang Bojonegoro. Metode yang digunakan dalam penelitian ini yaitu metode kuantitatif yang berasal dari sumber primer. Data yang telah…

Perkembangan cepat berbasis digitalisasi menjadi tantangan tersendiri, khususnya di dunia industri manufaktur otomotif. Salah satu yang mempengaruhi kinerja karyawan adalah implementasi gaya kepemimpinan atasan. Seorang pemimpin yang efektif mampu memberikan arahan yang jelas, memberi dukungan, dan memfasilitasi lingkungan kerja yang kondusif. Tujuan utama penelitian ini adalah untuk mengu…

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh sistem insentif dan stres kerja terhadap kinerja karyawan, dengan gaya kepemimpinan sebagai variabel moderator, pada PT Smart Finance di Provinsi Lampung. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif deskriptif. Populasi penelitian ini adalah seluruh karyawan PT Smart Finance Cabang Lampung dan Pringsewu sebanyak 53 ora…

Di Kabupaten Bogor semakin berkembang termasuk kecamatan gunung putri tak terkecuali penurunan kualitas atau mutu sumber daya manusia semakin menurun di indonesia terlihat dari hasil penurunan nilai ujian nasional dari tahun ke tahun semakin menuru , hal ini menandakan bahwa ada penurunan kinerja guru di kecamatan gunung putri. Untuk mencari atribut apa saja yang melatarbelakangi kinerja guru p…

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan (X1), keterampilan kerja (X2), dan motivasi (Y) terhadap produktivitas kerja guru (Z). Penelitian ini dilakukan di Sekolah Dasar Islam Terpadu Global Insan Madani, Bekasi, Jawa Barat. Metode yang digunakan dalam penelitian ini yaitu metode kuantitatif yang berasal dari sumber primer. Data yang telah terkumpul di…

Vican Sefiany Koloi, Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Budaya Organisasi Terhadap Mutu Layanan Tenaga Kesehatan (Studi Kasus Pada RS Swasta Tipe C Di Kabupaten Bogor). Tesis. Program Studi Ilmu Kesehatan Masyarakat, Sekolah Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof Dr Hamka. Mei 2023. Mutu layanan di rumah sakit saat ini harus sesuai dengan standar akreditasi rumah sakit yang berlaku di seluruh …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui, menganalisa dan mengkaji seberapa besar pengaruh gaya kepemimpinan, motivasi, dan pelatihan terhadap kinerja karyawan PT. Metra Digital Media. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan pendekatan deksriptif explanatory dan inference, dengan menggunakan kuesioner sebagai alat untuk pengumpulan data. Sampel yang diambil adalah ka…

Kinerja merupakan aspek penting dalam konsep manajemen sebuah instansi atau lembaga pemerintahan. Kualitas kinerja pegawai menjadi salah satu faktor penentu produktifitas dan proses pencapaian tujuan organisasi. Komunikasi, gaya kepemimpinan dan motivasi menjadi tiga faktor yang memiliki hubungan terhadap kualitas kinerja lembaga pemerintah. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui h…