Kepemimpinan dan pengawasan merupakan fungsi yang terpenting dalam manajemen karena itu harus dilaksanakan oleh setiap pimpinan dalam suatu organisasi, termasuk organisasi Pemerintahan seperti Dinas Tanaman Pangan dan Hortikultura Kabupaten Lampung Selatan. Hipotesis penelitian adalah: (1) Terdapat kepemimpinan terhadap disiplin kerja karyawan, 2) terdapat pengaruh pengawasan terhadap disiplin …

Penelitian bertujuan untuk mengetahui hubungan antara motivasi kerja dan disiplin kerja secara sendiri-sendiri maupun secara bersama-sama dengan produktivitas kerja karyawan di PT Century Batteries Indonesia Ltd Jakarta. Hipotesis penelitian adalah: (1) terdapat hubungan positif antara motivasi kerja dengan produktivitas kerja, (2) terdapat hubungan positif antara disiplin kerja dengan produkti…

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan transformasional kepala sekolah dan disiplin kerja terhadap kinerja guru. Jumlah populasi dalam penelitian adalah 258 guru-guru yang ada di sekolah dasar negeri kecamatan Neglasari Kota Tangerang. Sampel berjumlah 157 orang guru. Instrumen penelitian menggunakan angket. Teknik analisa data dengan menggunakan uji Parsial d…

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis, menguji dan mengetahui: 1) Pengaruh langsung supervisi kepala sekolah terhadap etos kerja guru. 2) Pengaruh langsung disiplin kerja terhadap etos kerja guru. 3) Pengaruh langsung supervisi kepala sekolah terhadap displin kerja guru. Metode dalam penelitian ini adalah metode survey kausal dengan teknik analisis jalur. Populasi dalam peneli…

Tesis ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh kepemimpinan karismatik dan disiplin kerja guru terhadap kepuasan kerja guru SDN se-Kecamatan Karang Tengah Kota Tangerang. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan menggunakan metode survei kausal dengan pendekatan analisis jalur. Populasi dalam penelitian ini adalah guru SD Negeri Se-Kecamatan Beji Depok sebanyak 139 orang. Sampel berj…

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis, menguji dan memperoleh gambaran yang jelas tentang pengaruh Kompensasi Kerja (X1), dan Disiplin Kerja (X2) Terhadap Kinerja Guru (Y) Guru SMK Sekecamatan Parung. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif asosiasif dan pengujian hipotesis menggunakan metode analisis jalur (path analysis) sedangkan teknik pengumpulan data menggunakan angket/ku…

Tujuan penelitian ini untuk menganalisis pengaruh Profesionalisme Guru dan Disiplin Kerja terhadap Mutu Layanan Pendidikan di Sekolah Dasar Negeri Se-Kecamatan Cibodas Kota Tangerang. Metode yang digunakan adalah Penelitian ini menggunakan metode survey dengan menggunakan metode pendekatan teknik analisis jalur, meliputi pengumpulan data menggunakan kuesioner. Uji instrumen penelitian menggun…

Peranan kepala sekolah dalam mengupayakan peningkatan disiplin kerja guru seperti melalui program pembinaan kemampuan tenaga pendidik untuk meningkatkan mutu sekolah kedepannya dikarenakan masih adanya guru yang disiplin karena adanya pengontrolan dari pihak Pimpinan/kepala sekolah. Sementara itu disiplin kerja seorang guru di sekolah dalam menjalankan tugasnya dapat dipengaruhi juga oleh …

Tujuan dari penelitian adalah untuk mengkaji dan menganalisis pengaruh antara Perhatian Orang Tua dan Disiplin Belajar terhadap Prestasi Belajar Bahasa Inggris Siswa SMK Muhammadiyah Di Kabupaten Indramayu. Metode penelitian adalah survey kausal menggunakan angket dan tes dengan pendekatan analisis jalur. Populasinya adalah seluruh siswa SMK Muhammadiyah di Wilayah Kabupaten Indramayu seba…

Penelitian dilaksanakan di SMK Taruna Bangsa Kota Bekasi bertujuan untuk mengungkap: (1) pengaruh minat terhadap hasil belajar teknologi dasar otomotif, (2) pengaruh kedisiplinan siswa terhadap hasil belajar teknologi dasar otomotif, (3) pengaruh minat terhadap kedisiplinan siswa. Hipotesis yang diuji adalah: (1) terdapat pengaruh langsung positif minat terhadap hasil belajar teknologi dasar…