ABSTRAK
Penelitian ini dilakukan untuk mendapatkan gambaran tingkat kepuasan kerja dari perawat Intensive Care Unit yang bekcrja di RS Pusat Pertamina, Disain penelitian merupakan studi kuantitatif untuk mengetahui distribusi responden dan tingkat kepuasan kerja yang dicapai dan melihat hubungan antara karakteristik individu, motivational, factors, dan hygiene factors dengan kepuasan …

ABSTRAK
CV.Sejahtera Fitofarma adalah perusahaan yang bergerak dibidang industri farmasi, yang kegiatan produksinya menggunakan mesin-mesin dan bahan baku yang sangat berisiko untuk terjadinya kecelakaan akibat kerja. Berdasarkan data kecelakaan kerja yang diperoleh dari CV.Sejahtera Fitofarma, jumlah kecelakaan pada tahun 2009 tercatat telah terjadi 22 kasus kecelakaan, 11 kasus dian…

ABSTRAK
Kemajuan industri dan teknologi dengan proses produksinya dan pemakaian mesin-mesin dalam mengolah dan memproduksi bahan atau barang yang di butuhkan manusia seringkali menimbulkan kebisingan yang dapat menyebabkan gangguan pendengaran sampai ketulian permanen. PT. GKD merupakan salah satu industri yang memproduksi komponen-komponen automotive dimana dalam proses produksinya m…

ABSTRAK
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mendapatkan gambaran perilaku perawat dalam upaya pencegahan risiko tertular HIV/AIDS dan gambaran hubungan antara variabel karakteristik, pengetahuan dan sikap dengan perilaku perawa. Penelitian ini bersifat cross sectional menggunakan metode wawancara dan hasilnya disajikan secara univariat dan bivariat dengan uji statistik chi square.…

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui, menganalisa dan menguji 1) Pengaruh kepemimpinan kharismatik kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru. 2) Pengaruh motivasi kerja guru terhadap disiplin kerja guru. 3) Pengaruh Kepemimpinan kharismatik kepala sekolah terhadap motivasi kerja guru. Penelitian ini menggunakan metode survey kausal dengan disain korelasional dan analisa jalur. Disai…

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji hubungan antara pengambilan keputusan dan iklim organisasi sekolah dengan kepuasan kerja guru, baik secara sendiri-sendiri maupun secara bersama-sama Hipotesis penelitian yang diuji : 1. Terdapat hubungan positif antara pengambilan keputusan dengan kepuasan kerja guru. 2. Terdapat hubungan positif antara iklim organisasi sekolah dengan kepuasan kerja guru…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pelaksanaan promosi jabatan fungsional kepala sekolah terutama berhubungan dengan prestasi kerja guru dan motivasi kerja guru-guru di SD Negeri Kota Sukabumi. Hipotesis yang diujikan adalah (1) terdapat hubungan positif antara prestasi kerja guru dengan promosi jabatan fungsional kepala sekolah, (2) terdapat hubungan positif antara motivasi kerja guru …

Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan Pengaruh Kepemimpinan Kepala Sekolah Terhadap Budaya Kerja dan Kepuasaan Kerja Guru Taman Kanak-Kanak Kecamatan Kelapa Dua Kabupaten Tangerang. Hipotesis yang diuji ialah (1) Terdapat pengaruh langsung Kepemimpinan Kepala Sekolah Terhadap Kepuasan Kerja Guru. (2) Terdapat pengaruh langsung Budaya Kerja terhadap Kepuasaan Kerja. (3) Terdapat peng…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh : (1) kompetensi dosen terhadap motivasi belajar mahasiswa, (2) disiplin kerja dosen terhadap motivasi belajar mahasiswa, dan (3) kompetensi dosen terhadap disiplin kerja dosen. Hipotesis yang diuji adalah: terdapat pengaruh langsung (1) kompetensi dosen terhadap motivasi belajar mahasiswa, (2) disiplin kerja dosen terhadap mo…

Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui, menganalisis dan menguji apakah terdapat: 1) Pengaruh gaya kepemimpinan situasional kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru. 2) Pengaruh Motivasi kerja terhadap disiplin kerja guru. 3) Pengaruh gaya kepemimpinan situasional kepala sekolah terhadap motivasi kerja. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian kuantitatif dengan metode …