Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji Pengaruh Supervisi Kepala Sekolah dan Kompetensi Paedagogik Guru terhadap Mutu Layanan Sekolah pada Madrasah Ibtidaiyah Swasta Di Kecamatan Ciledug Kota Tangerang. Hipotesis penelitian; (1) Terdapat pengaruh langsung dan positif Supervisi Kepala Sekolah terhadap Mutu Layanan Sekolah, (2) Terdapat pengaruh langsung dan positif Kompetensi Paedagogik Guru …

Tesis ini bertujuan untuk mengevaluasi kebijakan manajemen berbasis sekolah ditinjau dari dimensi konteks, input, proses, dan produk. Penelitian dilakukan di Sekolah Dasar Islam Terpadu Al Istiqomah Kecamatan Kelapa Dua Kabupaten Tangerang Propinsi Banten. Penelitian ini menggunakan metode kombinasi metode deskriptif dan evaluasi model CIPP (context, input, process, product). Untuk memperoleh …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh manajerial kepala sekolah (X1) dan budaya organisasi (X2) terhadap disiplin kerja guru (X3). Hipotesis yang diuji adalah (1) terdapat pengaruh langsung positif manajerial kepala sekolah terhadap kinerja guru, (2) terdapat pengaruh langsung positif budaya organisasi terhadap disiplin guru, dan (3) terdapat pengaruh langsung positif manajerial k…

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh informasi tentang pengaruh langsung: (1) kemampuan manajerial kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru, (2) etos kerja guru terhadap disiplin kerja guru, (3) kemampuan manajerial kepala sekolah terhadap etos kerja guru. Hipotesis yang diuji adalah: (1) terdapat pengaruh langsung positif manajerial kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru, (2) t…

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji Pengaruh Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Iklim Kerja terhadap Ketahanmalangan Guru pada Sekolah dasar Islam Terpadu (SDIT) di Kecamatan Tambun Selatan Bekasi. Hipotesis penelitian; (1) Terdapat pengaruh langsung dan positif kepemimpinan kepala sekolah terhadap ketahanmalangan guru, (2) Terdapat pengaruh langsung dan positif iklim kerja ketahanmalangan g…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui (1) hubungan antara sikap guru terhadap kepemimpinan kepala sekolah dengan kepuasan kerja guru. (2) hubungan antara motivasi berprestasi dengan kepuasan kerja guru. (3) hubungan antara sikap guru terhadap kepemimpinan kepala sekolah dan motivasi berprestasi dengan kepuasan kerja guru.

Tujuan yang ingin dicapai peneliti dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui peran dan upaya-upaya kepala sekolah dalam meningkatkan mutu layanan di Sekolah Menengah Pertama Negeri 170 Jakarta Utara. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif kualitatif, yaitu penelitian yang bertujuan untuk memberikan gambaran tentang suatu keadaan tertentu yang ada masa sekarang, kemud…

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengkaji hubungan antaragaya kepemimpinan Kepala Sekolah dan motivasi kerja guru dengan disiplin kerja guru di Yayasan Perguruan Diponegoro Jakarta. Populasi penelitian adalah guru yang berjumlah 126 orang guru, dan 96 yang digunakan sebagai sampel penelitian. Teknik pengumpulan data dengan menggunakan kuesioner dan dikalibrasi dengan menggunakan ujivaliditas…

Tesis ini bertujuan mengkaji pengaruh supervisi kepala sekolah dan pembelajaran organisasi terhadap kreativitas kerja guru Taman Kanak-Kanak di Kecamatan Gambir Jakarta Pusat. Penelitian dilakukan dengan survei, menggunakan kuesioner dan pendekatannya dengan analisis jalur. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh guru Taman Kanak-Kanak di Kecamatan Gambir Jakarta Pusat yang berjumlah 155 g…

Tujuan penelitian adalah untuk mengkaji dan menganalisis hubungan antara Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Lingkungan Sekolah dengan Disiplin Kerja Guru Sekolah Dasar Negeri di Kecamatan Grogol Petamburan Jakarta Barat. Metode penelitian adalah metode survey dengan teknik korelasional menggunakan angket (kuesioner). Populasinya adalah seluruh guru PNS yang bertugas di Sekolah Dasar Negeri wilayah…