Tesis ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional Kepala Sekolah dan Motivasi Berprestasi Guru terhadap Kepuasan Kerja Guru SD Negeri Se-Kecamatan Citeureup Kabupaten Bogor. Metode yang digunakan dalam penelitian adalah metode survey dengan pendekatan kausal. Jumlah populasi dalam penelitian ini 171 orang, sedangkan sampel yang diambil berjumlah 120 orang respo…

Penelitian ini bertujuan untuk: (1) mengetahui pelaksanaan magang, (2) mengetahui hasil pelaksanaan magang, dan (3) mengetahui tingkat kesesuaian antara hasil dengan tujuan mangang sekolah MA. Darul Fallah Bogor. Penelitian ini merupakan penelitian evaluatif dengan pendekatan model (CIPP) Context, Input, Process, Product. Penelitian ini dilaksanakan di sekolah MA. Darul Fallah Bogor kompetensi…

Tahun Terbit

-

ISBN/ISSN

978-162-3150242

Deskripsi Fisik

iv, 209 p. : ill. , 23 cm.

No. Panggil

613.2ROC d

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis tentang: (1) Pengaruh langsung RPL terhadap efektivitas supervisi pengawas SMA; (2) Pengaruh langsung komunikasi terhadap efektivitas supervisi pengawas SMA; dan (3) Pengaruh langsung RPL dan komunikasi terhadap pelaksanaan supervisi pengawas SMA di Sumatera Selatan. Penelitian ini menggunakan metode survei kausal dengan pendekatan kuantitatif dan te…

Tesis ini bertujuan untuk Mengetahui Dan Membuktikan Hubungan Kepemimpinan Primal Kepala Sekolah dan Iklim Organisasi Sekolah dengan Komitmen Organisasi Guru di Sekolah Menengah Pertama (SMP) Negeri Kecamatan Cipayung, Jakarta Timur.. Penelitian ini menggunakan metode metode survey dengan teknik korelasional, Populasi target dalam penelitian ini adalah seluruh guru di SMP Negeri Kecamatan Cipa…

Tesis ini bertujuan untuk mendapatkan informasi tentang program Bantuan Operasional Sekolah (BOS) di Sekolah Menengah Pertama Negeri 28 Jakarta Tahun Ajaran 2017/2018. Metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian kualitatif deskriptif yaitu dengan mendapatkan data secara alamiah. Meliputi: pengumpulan data menggunakan observasi, wawancara berstruktur dan dokumentasi. Penelitian in…

Tesis ini bertujuan untuk mengungkapkan pengaruh Kepemimpinan Distributif (X1) dan Iklim Organisasi (X2) terhadap Kinerja Guru (X3). Hipotesis yang diuji adalah 1) Terdapat pengaruh langsung positif kepemimpinan distributif terhadap kinerja guru sekolah dasar negeri, 2) Terdapat pengaruh langsung positif iklim organisasi terhadap kinerja guru sekolah dasar negeri. 3) Terdapat pengaruh langsun…

Hipotesis yang diuji adalah: (1) terdapat pengaruh langsung positif kinerja guru terhadap prestasi belajar teknologi dasar otomotif, (2) terdapat pengaruh langsung positif minat belajar terhadap prestasi belajar teknologi dasar otomotif, (3) terdapat pengaruh langsung positif kinerja guru terhadap minat belajar siswa. Penelitian ini dilaksanakan SMK Taruna Bangsa kota bekasi. Populasi berju…

Tesis ini bertujuan untuk mengkaji faktor-faktor keberhasilan dan kegagalan dalam program peningkatan kesejahteraan tenaga pendidik Non PNS di sekolah dasar negeri Kecamatan Johar Baru Jakarta Pusat. Evaluasi ini menggunakan pendekatan model evaluasi Stake’s Coutenance model. Teknik pengumpulan data melalui wawancara, studi dokumentasi, dan kuesioner. Teknik analisis data dalam evaluasi …

Tesis ini bertujuan untuk mengungkapkan Pengaruh Kepemimpinan Visioner Kepala Sekolah dan Budaya Kerja terhadap Loyalitas Kerja Guru Sekolah Dasar Islam Terpadu (SDIT) di Jakarta Utara. Bentuk Penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode survey kausal dengan teknik analisis jalur. Penelitian ini dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh langsung positif ke…