Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja dan kompensasi terhadap kinerja karyawan pada PT. SANDHY PUTRAMAKMUR. Variabel yang diteliti adalah kepuasan kerja dan kompensasi sebagai variabel dependen dan kinerja karyawan sebagai variabel independen. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif yang menggunakan metode survey dengan pengumpulan data secara langsung d…