ABSTRAK
Kepuasan kerja para medis menjadi faktor penting bagi upaya peningkatan kualitas pelayanan medis rumah sakit. Kepuasan kerja perawat diharapkan mampu memenuhi kebutuhan sumber daya yang berkualitas sehingga mampu mempertahankan eksitensi Rumah sakit untuk tempat survive di tengah persaingan industri penyedia layanan kesehatan yang semakin ketat (IIyas 1999). Penelitian ini dil…