Hubungan antara Reward dan Kepuasan Kerja Karyawan pada PT. Wisesa, Jakart Selatan. karyawan. Reward yang tinggi dapat dibilang efektif bila mewujudkan kepuasan kerja karyawan, karena kepuasan kerja karyawan akan terwujud dengan adanya reward. Tujuan dari penelitian ini, untuk mengetahui hubungan reward dengan kepuasan kerja karyawan PT. Wisesa, Jakarta Selatan. Penelitian ini menggunaka…