SARIFATUL ADWIYAH. NIM : 1101125142. Pengaruh Strategi REACT (Relating Experiencing Applying Cooperating Transferring) terhadap Kemampuan Komunikasi Matematik Peserta Didik SMP Negeri 4 Bekasi. Skripsi. Jakarta: Program Studi Pendidikan Matematika, Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan, Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA, Agustus 2015. Rendahnya kemampuan komunikasi matematik disebab…

Tahun Terbit

2015

Deskripsi Fisik

72 hlm.

Widya Hanifah. NIM : 1101095041. Manajemen Logistik Beras pada Unit Pemasaran PT.Pertani (Persero) Cabang Pasar Minggu. Skripsi. Jakarta : Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan (FKIP) Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA, 2015. Penelitian ini bertujuan untk mengetahui Manajemen Logistik Beras pada Unit Pemasaran PT.Pertani (Persero) Cabang Pasar Minggu meliputi Manajemen Operasional dan Ma…

NUR HAIRUNISAH. NIM 1101095033. Pengaruh Penetapan Harga Mark Up Terhadap Keputusan Pembelian Pada D’Besto Cabang Karang Tengah, Tangerang. Skripsi. Jakarta : Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan Universitas Muhammadiyah Prof. Dr. Hamka. 2015. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Penetapan harga mark up terhadap Keputusan Pembelian pada D‟Besto Cabang Kara…

Fajrina Dewi. Pengaruh Bauran Pemasaran terhadap Keputusan Pembelian pada Ramen Jangar (RANJANG) 69 di Depok. Skripsi. Jakarta: Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan, Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA,2015. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Bauran Pemasaran memiliki pengaruh terhadap Keputusan Pembelian pada RANJANG 69 Depok. Penelitian ini dilaksanakan di restoran ramen jangar…

Astrida Wiwid. 1101095006. Strategi Market Leader (Studi Kasus Pada Martabak Alim Cabang Semper 2 Jakarta Utara). Skripsi, Jakarta: Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan, Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA, 2015. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana penerapan strategi pemimpin pasar yang diterapkan oleh martabak Alim cabang Semper 2 Jakarta Utara. Penelitian ini dilaksanak…

TIA NUR PRAHATIWI. NIM: 1101105048. Analisis Kinerja Tenaga Kependidikan Di SLB Negeri Bekasi Jaya. SKRIPSI. Jakarta: Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan (FKIP) Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA,2015. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Analisis Kinerja Tenaga Kependidikan di SLB Negeri Bekasi Jaya yang meliputi hasil pekerjaan Tenaga Kependidikan Tata Usaha dan Guru. Analisis K…

Rifki Wulandari. Pengembangan Sumber Daya Manusia Melalui Pelatihan Workshop E-budgeting Pada Karyawan Divisi Akuntansi dan Anggaran di PT Taspen (persero). Skripsi. Jakarta: Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan, Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA, 2015. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui proses pelatihan, dan pengembangan karyawan pada divisi akuntansi dan anggaran setelah men…

Fidia Dwi Astuti Wijaya. Implementasi rekrutmen eksternal karyawan di PT. Sinde Multi Kemasindo Tambun-Bekasi. Skripsi. Jakarta: Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan. Universitas Muhammadiyah Prof. Dr. HAMKA. 2015. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui perencanaan SDM dalam rekrutmen, menganalisis dalam jabatan di PT Sinde Multi Kemasindo untuk mengetahui sumber rekrutmen eksternal di g…

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CAREER DEVELOPMENT CENTRE DI UNIVERSITAS INDONESIA. Skripsi Strata Satu, Jurusan Manajemen, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA Jakarta 2016. Katakunci : Budaya Organisasi, Kinerja Karyawan, Career Development Centre Universitas Indonesia Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya organi…