Koleksi
Pencarian Spesifik
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara aplikasi human resource online dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja. Dalam penelitian ini digunakan metode survei. Variabel yang digunakan yaitu aplikasi human resource online dan motivasi kerja sebagai variabel independen dan variabel kepuasan kerja sebagai variabel dependen. Populasi dalam penelitian ini adalah bagian operator da…
- Tahun Terbit
- -
Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Hasil Pencarian
Ditemukan 1 dari pencarian Anda melalui kata kunci: author="edi sertiawan, se., mm...
Permintaan membutuhkan 7.69602 detik untuk selesai
Informasi
Akses Katalog Publik Daring - Gunakan fasilitas pencarian untuk mempercepat penemuan data katalog