PENGARUH PROFITABILITAS DAN SOLVABILITAS TERHADAP RETURN SAHAM (Pada Perusahaan Manufaktur Dalam Kelompok LQ 45) Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh rasio keuangan yaitu profitabilitas, dan solvabilitas terhadap return saham manufaktur dalam kelompok LQ45 tahun 2012-2016 Penelitian ini menggunakan metode eksplanasi yaitu untuk mengetahui hubungan kausal dan pengaruh antara …

PENGARUH PELATIHAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT.ADHI KARYA (PERSERO) TBK DIVISI GEDUNG Dengan meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia diharapkan karyawan dapat bekerja secara produktif dan profesional sehingga kinerja yang dicapainya diharapkan akan lebih memuaskan sesuai standar kerja yang dipersyaratkan. Namun diketahui bahwa terdapat satu masalah didalam perusaha…

PENGARUH PROFITABILITAS DAN LEVERAGE TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN FOOD AND BEVERAGE DI INDONESIA Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana hubungan antara Profitabilitas (Return On Equity), Leverage (Debt To Equity Ratio) terhadap Harga Saham. Variabel yang diteliti adalah �Profitabilitas (Return On Equity), Leverage (Debt To Equity Ratio) dan Harga Saham� sebagai …

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KANTOR JASA PENILAI PUBLIK AMAR DI JAKARTA TIMUR Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Dalam penelitian ini digunakan metode survei. Variabel yang digunakan yaitu gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja sebagai variabel independen d…

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN HARGA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA JNE EXPRESS AGEN KYAI MAJA JAKARTA SELATAN Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaiamana hubungan antara Kualitas Pelayanan dan Harga terhadap Kepuasan Pelanggan pada JNE Express Agen Kyai Maja. Terdapat tiga variabel yang diteliti pada penelitian ini, yaitu dua variabel bebas dan satu variabel terikat. Variabel…

PENGARUH INFLASI, SUKU BUNGA SBI, EARNING PER SHARE TERHADAP HARGA SAHAM (Studi Pada Perusahaan Jasa Sub Sektor Bank yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia). Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel makro ekonomi yaitu Inflasi dan Suku Bunga SBI serta variabel rasio keuangan yaitu Earning Per Share terhadap Harga Saham Perbankan tahun 2012-2016. Penelitian ini menggunak…

PENGARUH PROFESIONALISME DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI PT. MITRA LANGGENG SEJATI Kompensasi terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada PT. Mitra Langgeng Sejati. Penelitian ini menggunakan metode sensus. Populasi dalam penelitian ini adalah keseluruhan karyawan aktif yang terdaftar di PT. Mitra Langgeng Sejati sebanyak 46 orang. Teknik pemilihan sampel menggunakan sampel je…

PENGARUH KUALITAS JADA DAN PELAYANAN PRIMA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA PT GLOBAL BERSAMA MANDIRI Era modern saat ini, perusahaan jasa apapun dituntut untuk terus berinovasi dalam memuaskan pelanggan. Dari pelayanan sebelum transaksi, saat transaksi maupun setelah transaksi. Kualitas jasa dan pelayanan prima adalah dua faktor dari beberapa faktor yang menentukan kepuasan pelanggan. PT. Glo…

PENGARUH CAPITAL ADEQUACY RATIO, RETURN ON ASSET DAN NON PERFORMING LOAN TERHADAP PENYALURAN KREDIT PERBANKAN (Studi pada Bank Umum yang Terdaftar di BEI Periode 2012-2016). Penelitian ini bertujuan untuk meneliti Pengaruh Capital Adequacy Ratio, Return On Asset dan Non Performing Loan Terhadap Penyaluran Kredit Perbankan (Studi pada Bank Umum yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 201…

PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DIVISI SUMBER DAYA MANUSIA (SDM) DI PT. ANEKA TAMBANG Tbk. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan divisi Sumber Daya Manusia (SDM) di PT. Aneka Tambang Tbk. Dalam penelitian ini menggunakan metode survey dengan pengumpulan secara langsung dari sum…