Penelitian ini menggunakan etos kerja Islami sebagai variabel mediasi untuk menguji bagaimana budaya organisasi dan keterlibatan karyawan mempengaruhi kinerja karyawan studi pada (Tenaga Kependidikan) di IAI Tazkia. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah Budaya Organisasi berpengaruh terhadap etos kerja Islami karyawan, apakah keterlibatan karyawan berpengaruh terhadap Etos Kerja Isl…