Penyakit campak, yang menyebabkan sekitar 140.000 kematian anak global setiap tahun, menjadi fokus utama kesehatan masyarakat. DKI Jakarta mencatatkan 489 kasus suspek campak pada tahun 2021, Kecamatan Cilincing menyumbang 389 kasus suspek campak tertinggi di Jakarta Utara pada tahun 2022. Capaian desa UCI di wilayah ini mencapai 58,4%, dengan Kecamatan Cilincing menonjol dengan capaian 98…

Permasalahan gizi pada usia sekolah berdampak signifikan terhadap kualitas sumber daya manusia di masa depan. Penelitian ini mengidentifikasi prevalensi status gizi tidak normal di SMK X Jakarta Timur, yaitu 29% obesitas, 31% underweight, dan 19% anemia. Tingginya angka ini diduga berkaitan dengan pola makan kurang baik akibat rendahnya pengetahuan gizi. Edukasi gizi berbasis media audio visual…

Manusia, organisasi dan teknologi adalah komponen penting dalam penerapan sistem Informasi Kesehatan Daerah (SIKDA). Untuk meningkatkan kualitas mutu pelayanan kesehatan pada puskesmas Waihoka Ambon diharapkan tersedianya akses informasi yang cepat, tepat, akurat guna mendukung pengambilan kebijakan dan keputusan pelayanan. Jenis penelitian ini adalah penelitian deskriptif pendekatan kuali…

Persatuan Perawat Nasional Indonesia (PPNI) menyatakan bahwa 50,9% perawat yang bekerja di rumah sakit mengalami stres kerja. Hasil survei melalui ulasan Google di RS Islam Jakarta Cempaka Putih menunjukkan adanya keluhan pasien terhadap pelayanan perawat, seperti kurangnya sikap hospitality dan penanganan yang lamban dalam memberikan asuhan keperawatan. Tujuan penelitian ini adalah untuk menge…

Motivasi kerja dan kepuasan kerja merupakan faktor penting yang perlu diperhatikan oleh manajemen rumah sakit dan pengambil kebijakan kesehatan, terutama bagi profesi perawat yang sering menghadapi tuntutan dan tekanan yang tinggi. Bertujuan untuk menganalisis hubungan antara motivasi kerja dengan kepuasan kerja perawat di Rumah Sakit X di Kota Bekasi. Menggunakan metode campuran, kuantitati…

Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif menggunakan metode survei terhadap 164 auditor dari 276 auditor secara cluster sampling dan dianalisis menggunakan path analysis (analisis jalur). Kesimpulan penelitian bahwa bahwa terdapat pengaruh langsung kecerdasan emosional terhadap kinerja auditor, adapun kontribusi kecerdasan emosional terhadap kinerja auditor tidak terlalu signifkan yaitu …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui (1) pengaruh antara motivasi kerja terhadap kinerja pegawai, (2) pengaruh antara beban kerja terhadap kinerja pegawai, (3) pengaruh antara kompetensi dengan kinerja pegawai, serta (4) motivasi, beban kerja dan kompetensi bersama-sama berpengaruh secara simultan terhadap kinerja pegawai. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif deskriptif. Sampel…

Kinerja merupakan aspek penting dalam konsep manajemen sebuah instansi atau lembaga pemerintahan. Kualitas kinerja pegawai menjadi salah satu faktor penentu produktifitas dan proses pencapaian tujuan organisasi. Komunikasi, gaya kepemimpinan dan motivasi menjadi tiga faktor yang memiliki hubungan terhadap kualitas kinerja lembaga pemerintah. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui h…

Penelitian kuantitatif ini memiliki tujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas informasi dan dukungan selebriti terhadap Keputusan pembelian dengan gaya hidup sebagai variabel moderasi. Metodelogi penelitian mencakup penyebaran kuesioner secara terstruktur, menggunakan skala likert untuk mengukur semual variabel. Analisis statistik seperti korelasi dan regresi akan digunakan untuk mengetahui hub…

Penelitian ini bertujuan untuk membandingkan kepuasan pasien di Puskesmas Muara Tebo berdasarkan pasien BPJS dan pasien Umum terhadap pelayanan kesehatan di puskesmas Muara Tebo. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan metode deskriptif dan pendekatan cross sectional. Populasi dalam penelitian ini yaitu pasien yang berkunjung pada bulan Mei- Juni 2023. Adapun sampel da…