LUSHARYANY W.T. Hubungan antara Ketahanmalangan Guru dan Budaya Organisasi dengan Motivasi Berprestasi Guru dalam Membangun Karakter Siswa di SMKN Se Kota Bekasi. Tesis. Jakarta: Program Pasca sarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA. 2010. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara ketahanmalangan guru dan budaya organisasi dengan motivasi berprestasi guru dalam membangu…

Euis Nessia Fitri. Hubungan antara Budaya Organisasi dan Kecerdasan Emosional Guru dengan Etos Kerja Guru Sekolah Menengah Kejuruan Negeri (SMKN) SeJakarta Barat. Tesis. Sekolah Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA, 2013. Tesis ini bertujuan untuk mengetahui adanya hubungan antara budaya organisasi dan kecerdasan emosional guru dengan etos kerja guru sekolah menengah kejuruan n…

Sri Sariwarni. Pengaruh Etos Kerja Guru dan Budaya Organisasi terhadap Efektivitas Sekolah Menengah Atas Negeri di Kecamatan Jatinegara. Tesis, Jakarta: Sekolah Pascasarjana Universitas Prof. Dr. Hamka, Jakarta, 2013. Maksud penelitian ini adalah untuk mengetahui, mengkaji, dan menganalisis adanya pengaruh antara Etos Kerja Guru dan Budaya Organisasi terhadap Efektivitas Sekolah di Sekolah Mene…

SITI HAFSAH. Hubungan Antara Sikap Profesi Guru Dan Iklim Organisasi Sekolah Dengan Disiplin Kerja Guru Sekolah Menengah Pertama Negeri di Kecamatan Cilincing Jakarta Utara. Tesis: Program Pascasarjana Universitas Prof. DR. Hamka, 2011. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji dan mengetahui hubungan antara sikap profesi guru dan iklim organisasi sekolah dengan disiplin kerja guru Sekolah Meneng…

Keberhasilan dalam pembangunan suatu Negara sangat ditentukan oleh seberapa baik kinerja guru, yang secara langsung berhadapan dan memiliki konstribusi secara langsung terhadap kualitas peserta didik, berkenaan dengan dinamika otonomi daerah dan pemantapan kualitas sumber daya manusia khususnya generasi mendatang, penulis tertarik untuk melakukan analisis terhadap hubungan antara Disiplin Kerja…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pelaksanaan manajemen berbasis sekolah yang terutama. dipengaruhi oleh gaya kepemimpinan kepala sekolah dan kinerja guru-guru di SLTP Negeri Kota Sukabumi. Hipotesis yang diujikan adalah (1).Terdapat hubungan yang signifikan antara gaya kepemimpinan kepala sekolah dengan pelaksanaan manajemen berbasis sekolah, (2). terdapat hubungan yang signifikan anta…

Penelitian ini bertujuan untuk mengungkap hubungan antara profesionalisme dan pelatihan dengan kepuasan kerja petugas haji non kloter panitia penyelenggara lbadah haji di Arab Saudi. Hipotesis yang diuji dalam penelitian ini adalah : (1) Terdapat hubungan positif antara profesionalisme petugas haji dengan kepuasan kerja petugas haji non kloter, panitia penyelenggara lbadah haji di Arab Saudi, (…

Penelitian ini bertujuan untuk mempelajari hubungan antara persepsi guru tentang kepemimpinan kepala sekolah dan iklim kerja dengan pengambilan keputusan kepala sekolah, baik secara sendiri¬sendiri maupun secara bersama-sama. Penelitian dilaksanakan di Kota Batam. Metode penelitiannya survei. Responden penelitian adalah guru-guru SMU dan SMK berjumlah 80 orang, yang dipilih berdasarkan teknik …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat hubungan antara Persepsi Guru Terhadap Kepemimpinan Kepala Sekolah, Motivasi Kerja secara bersama-sama dengan Disiplin Kerja Guru SLTP dalam melaksanakan tugasnya. Penelitian dilakukan di Sekolah Lanjutan Tingkat Pertama Negeri. Metode penelitian yang digunakan adalah Survei Konstelasi Korelasional, target dalam penelitian adalah guru Se…

Pengelolaan pendidikan dan latihan model BBE Life Skill di SMK menjadi sangat penting semenjak bergulirnya reformasi pada era globalisasi, Sehingga guru harus memiliki kompetensi profesional yang sesuai dengan tuntutan profesinya, Di sisi lain, Kepala Sekolah juga harus mampu memainkan peran dan fungsinya sebagai pemimpin dalam pengelola lembaga pendidikan. Oleh karena itu kerjasama antara Kepa…