Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui hubungan antara kepemimpinan kepala sekolah dan budaya organisasi dengan motivasi kerja guru Sekolah Dasar Negeri baik secara sendiri-sendiri maupun secara bersama-sama. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan metode survei terhadap 119 guru SDN di Kecamatan Cilandak, Jakarta Selatan, yang terdaftar pada tahun pelajaran 2015/2016. Dengan…

Masalah dalam dunia pendidikan salah satunya adalah bagaimana menciptakan kinerja guru sehingga memberikan kondisi yang kondusif bagi terselenggaranya program belajar mengajar yang baik sehingga tujuan pendidikan yang dicanangkan dapat tercapai

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh informasi tentang pengaruh langsung: (1) Kemampuan Manajerial kepala sekolah terhadap kepuasan kerja guru, (2) Iklim Organisasi Sekolah terhadap kepuasan kerja guru, (3) Kemampuan Manajerial kepala sekolah terhadap Iklim Organisasi Sekolah

Tujuan penelitian adalah untuk mempelajari Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Guru Sekolah Menengah Pertama Negeri di Kecamatan Kebayoran Baru Jakarta Selatan. Metode penelitian adalah survei kausal menggunakan angket dengan pendekatan analisis jalur. Populasinya adalah seluruh guru SMP Negeri Kota Jakarta Selatan sebanyak 165 responden dan sampel sebanyak 117 res…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui, menganalisis, dan menguji pengaruh kemampuan manajerial kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru, pengaruh implementasi ISO 9001:2008 terhadap disiplin kerja guru, dan pengaruh kemampuan manajerial kepala sekolah terhadap imlementasi kebijakan mutu ISO 9001:2008 di Madrasah Pembangunan UIN Jakarta.

Tesis ini bertujuan untuk mengungkap secara ilmiah (1).hubungan antara gaya kepemimpinan kepala sekolah dengan kepuasan kerja guru SD. (2). Hubungan motivasi kerja dengan kepuasan kerja guru SD (3) Hubungan secara bersama-sama antara gaya kepemimpinan kepala sekolah, motivas ikerja dengan kepuasan kerja guru SD KecamatanTambora Jakarta Barat

Tujuan penelitian untuk mengungkapkan/mempelajari kepemimpinan kepala sekolah terhadap mutu layanan guru madrasah ibtidaiyah di kecamatan Cengkareng Jakarta Barat. Penelitian dilakukan dengan metode penelitian lapangan melalui survei,menggunakan kuesioner dan pendekatannya dengan analisis jalur, populasi dalam penelitian ini adalah guru madrasah ibtidaiyah di Kecamatan Cengkareng Jakarta Barat …

Penelitian ini bertujuan untuk: (1) Mengetahui pengaruh budaya organisasi terhadap disiplin kerja guru SD di Yayasan Pendidikan Warga Krakatau Steel Cilegon Banten. (2) Mengetahui pengaruh efektivitas kepemimpinan kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru SD di Yayasan Pendidikan Warga Krakatau Steel Cilegon Banten. (3) Mengetahui pengaruh pengaruh budaya organisasi terhadap efektivitas kepem…

kepala sekolah terhadap mutu layanan sekolah, 2) pengaruh iklim kerja guru terhadap mutu layanan sekolah, dan 3) pengaruh gaya kepemimpinan kepala sekolah terhadap iklim kerja guru. Populasi terjangkau berjumlah 160 orang guru dan sampel penelitian diambil 114 orang guru, sebagai instrumen penelitian berupa angket yang diujicobakan kepada 30 orang guru SMK Negeri Teknologi di Jakarta Pusat. Un…

Tesis ini bertujuan untuk mengetahui, menganalisis dan menguji 1) Pengaruh supervisi kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru. 2) Pengaruh motivasi kerja guru terhadap disiplin kerja guru. 3) Pengaruh supervisi kepala sekolah terhadap motivasi kerja guru.. Adapun Hipotesis penelitiannya adalah : a) Terdapat pengaruh langsung positif supervisi kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru. b) …