Tujuan umum dalam penelitian ini untuk mengetahui faktor-faktor yang berhubungan dengan kinerja perawat di ruang rawat inap RSUD Raden Mattaher Provinsi Jambi Tahun 2017, meliputi variabel individu seperti umur, tingkat pendidikan, masa kerja, dan status perkawinan. Variabel organisasi yang seperti sumber daya, kepemimpinan, imbalan, struktur organisasi, dan design pekerjaan. Variabel psikologi…

Salah satu upaya pemerintah dalam menurunkan AKI dan AKB yaitu dengan menempatkan bidan desa dengan tujuan agar mendekatkan pelayanan kesehatan ke masyarakat, khususnya pelayanan Kesehatan Ibu dan Anak (KIA), salah satunya melalui pelayanan ANC yang didalamnya terdapat K4. Kinerja yang dilakukan bidan desa dalam pelayanan K4 dipengaruhi oleh beberapa faktor yaitu umur, pengalaman, pengetahuan,…

Tesis ini bertujuan untuk mengetahui Kinerja Di Rumah Sakit Umum Anutapura Palu diukur dengan menggunakan Balanced Scorecard. Metode penelitian yang digunakan adalah studi kasus yaitu suatu penelitian kualitatif yang berusaha menemukan makna, menyelidiki proses, memperoleh pengertian dan pemahaman yang mendalam dari individu, kelompok atau situasi melalui pengumpulan data menggunakan observasi,…

Tesis ini bertujuan untuk mengetahui hubungan delapan prinsip-prinsip ISO 9001: 2008 yang terdiri dari fokus pelanggan, kepemimpinan, keterlibatan semua staf, pendekatan fakta, pendekatan proses, pendekatan sistem, perbaikan berkelanjutan, dan kerjasama penyedia barang jasa dengan kinerja di Puskesmas .Dengan meningkatnya tingkat pendidikan dan keadaan sosial dalam masyarakat, maka meningkat pu…

Mutu perkembangan pendidikan di Indonesia berada di peringkat 108 dari 187 negara pada tahun 2013. Mutu pendidikan diantaranya ditentukan oleh kinerja dosen dan tingkat kepuasan mahasiswa. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan kinerja dosen dengan tingkat kepuasan mahasiswa. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif yang bersifat deskriptif analitik dengan pend…

Rumah Sakit Tria Dipa sebagai organisasi sektor publik yang memiliki tugas dan tanggung jawab untuk memberikan pelayanan kesehatan, dengan mengedepankan visi yang diemban Rumah Sakit Tria Dipa. Untuk mengembangkan pelayanan yang lebih baik dan berkelanjutan antara lain melalui inovasi dan strategi evaluasi kinerja. Salah satu metode yang dapat digunakan dalam evaluasi kinerja perusahaan adalah …

Tujuan penelitian adalah untuk mempelajari Pengaruh Supervisi Kepala Sekolah dan Konsep Diri Terhadap Kinerja Guru Madrasah di Lingkungan Forum Komunikasi Madrasah Aliyah Jakarta Barat. Hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa: Pertama, terdapat pengaruh langsung positif supervisi kepala sekolah terhadap kinerja guru Madrasah Aliyah di lingkungan Forum Komunikasi Madrasah Aliyah (FKMA) Ja…

Tesis ini bertujuan mengetahui gambaran dan layanan rawat inap di RS Pelni dengan menggunakan Balanced Scorecard berdasarkan perspektif keuangan, perspektif pelangan, perspektif proses bisnis internal, perpertif pembelajaran dan pertumbuhan serta penerapannya di unit rawat inap Rumah Sakit Pelni Jakarta. Metode yang digunakan adalah Metode kualitatif deskriptif yaitu dengan mendapatkan dat…

Penelitian ini bertujuan: 1. Secara Teoritis adalah menemukan kebenaran SMKN- 04 Jakarta merupakan lembaga pendidikan yang mengintegrasikan mata pelajaran umumdan mata pelajaran kejuruan yang kelakberguna bagi masa depan peserta didik di era globalisasi sebagai insan(anak bangsa) seutuhnya. 2. Secara Aplikatif untuk meningkatkan mutu pelayanan pendidikan melalui proses pembelajaran dalam rang…

Tahun Terbit

2005

ISBN/ISSN

979-222-118-2

Deskripsi Fisik

134 hlm, 21 cm

No. Panggil

658.15 SUG m