Tahun Terbit

2024

ISBN/ISSN

978-623-8717-34-7

Deskripsi Fisik

viii + 205 , 14.8 x 21 cm

No. Panggil

306 BET p

Tahun Terbit

2022

ISBN/ISSN

9786230253386

Deskripsi Fisik

x, 170 hlm.;

No. Panggil

613 SIT p

Tahun Terbit

2023

ISBN/ISSN

978-979-010-002-2

No. Panggil

370.15 DJA p

Tahun Terbit

2006

Edisi

Cet. 1

ISBN/ISSN

979-22-2310-X

Deskripsi Fisik

xiii, 385 p. , 23 cm

No. Panggil

813 MAM b

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis, menguji dan mengetahui: 1) Pengaruh langsung supervisi kepala sekolah terhadap etos kerja guru. 2) Pengaruh langsung disiplin kerja terhadap etos kerja guru. 3) Pengaruh langsung supervisi kepala sekolah terhadap displin kerja guru. Metode dalam penelitian ini adalah metode survey kausal dengan teknik analisis jalur. Populasi dalam peneli…

Tahun Terbit

2022

Edisi

Ed. Revisi

ISBN/ISSN

978-623-6232-30-9

Deskripsi Fisik

xii + 316 hlm

No. Panggil

306 MUN i

Latar Belakang Penelitian ini adalah; Guru merupakan sumber daya manusia yang merupakan figur sentral yang sangat strategis sebagai seorang pendidik. Guru juga merupakan faktor yang dominan dalam meningkatkan kualitas pendidikan, karena guru adalah bagian dari pendidikan yang tak bisa dipisahkan dan terlibat langsung dari sistem pendidikan. Sehingga tanpa adanya guru sebagai pendidik, sehingga…

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh kepemimpinan situasional kepala sekolah terhadap kompetensi sosial guru di Sekolah Dasar Negeri Kecamatan Neglasari Kota Tangerang, mengetahui apakah terdapat pengaruh lingkungan kerja terhadap kompetensi sosial guru di Sekolah Dasar Negeri Kecamatan Neglasari Kota Tangerang dan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis: 1) pengaruh kepemimpinan visioner kepala sekolah terhadap etos kerja guru sekolah dasar negeri di gugus 02 Kecamatan Jatiuwung Kota Tangerang, 2) pengaruh budaya sekolah terhadap etos kerja guru sekolah dasar negeri di gugus 02 Kecamatan Jatiuwung Kota Tangerang, 3) pengaruh kepemimpinan visioner kepala sekolah terhadap budaya sekolah …

Peranan kader posyandu sangat penting, karena kader bertanggung jawab dalam pelaksanaan program posyandu, bila kader tidak aktif maka pelaksanaan posyandu juga akan menjadi tidak lancar dan akibatnya status gizi bayi atau balita tidak dapat dideteksi secara dini dengan jelas. Program posyandu dan peran kader akan berjalan secara efektif apabila ada pemahaman mengenai posyandu melalui penget…