Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kajian pengaruh kepemimpian situasional dan budaya organisasi terhadap profesionalitas guru Sekolah Menengah Atas Negeri di Kecamatan Duren Sawit Jakarta Timur. Metode yang digunakan pada penelitian ini yaitu melalui penelitan lapangan berupa survei, kuesioner dan pendekatannya dengan analisis jalur. Populasi dalam penelitian ini adalah guru Sekolah …

Tujuan dari penelitian ini adalah Untuk mengetahui dan menganalisis (1) pengaruh kepemimpinan kepala sekolah terhadap implementasi manajemen mutu terpadu (2) pengaruh budaya organisasi sekolah terhadap implementasi manajemen mutu terpadu. (3) pengaruh kepemimpinan kepala sekolah terhadap budaya organisasi sekolah Pendekatan penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan kuanti…

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menginvestigasi: (1) Pengaruh gaya kepemimpinan kepala sekolah terhadap kinerja guru guru SD digugus 5 Kota Tangerang. (2) Pengaruh stress kerja terhadap kinerja guru guru SD digugus 5 Kota Tangerang. (3) Pengaruh gaya kepemimpinan terhadap stress kerja guru SD digugus 5 Kota Tangerang. Populasi yang dimaksud dalam penelitian ini adalah semua guru SD Gu…

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menginvestigasi: (1) Hubungan antara pelaksanaan supervisi pengawas sekolah, dengan kinerja guru di Sekolah Dasar Gugus 3 Kecamatan Karang Tengah Kota Tangerang; (2) Hubungan gaya kepemimpinan transformasional kepala sekolah dengan kinerja guru di Sekolah Dasar Gugus 3 Kecamatan Karang Tengah Kota Tangerang; (3) Hubungan motivasi dengan kinerja guru di S…

Penelitian ini bertujuan untuk, (1) Menganalisis kepemimpinan kepala sekolah, (2) Manajemen kegiatan ekstrakurikuler, (3) Tujuan kegiatan ekstrakurikuler dalam mengembangkan kegiatan ekstrakurikuler di SDN Cawang 04 Jakarta Timur. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif. Bertempat di SDN Cawang 04 dengan informan dalam penelitian ini adalah Kepala Sekolah, Wakil Kepala Sekolah, Bendahara …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui, menganalisis, menguji dan membuktikan: 1) hubungan Kepemimpinan situasional kepala sekolah dengan kinerja guru, 2) hubungan efikasi diri guru dengan kinerja guru, 3) hubungan kepemimpinan situasional kepala sekolah dan efikasi diri guru dengan kinerja guru. Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan desain korelasional yang bertujuan untuk men…

Tesis ini bertujuan menguji pengaruh gaya kepemimpinan demokratis kepala sekolah dan motivasi kerja terhadap kinerja guru. Jenis penelitian adalah penelitian kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah guru di Sekolah Dasar Negeri di Kecamatan Jatinegara Kecamatan Jatinegara Jakarta Timur yang terdiri atas 200 guru sebagai populasi dan 133 guru sebagai sampel menggunakan rumus Slovin. Pengumpul…

Penelitian ini secara umum bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan visioner kepala sekolah, motivasi kerja dan kompetensi pedagogik guru terhadap kinerja guru Taman Kanak-Kanak se- Kecamatan Batu Ceper Kota Tangerang, sedangkan secara khusus, penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan memperoleh data empirik mengenai pengaruh: 1) kepemimpinan visioner terhadap motivasi kerja guru…

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk membuktikan besar pengaruh kepemimpinan visioner kepala sekolah terhadap kinerja guru; pengaruh ketahanmalangan guru terhadap kinerja guru; komunikasi interpersonal terhadap kinerja guru, kepemimpinan visioner kepala sekolah terhadap ketahanmalangan guru; pengaruh kepemimpinan visioner kepala sekolah terhadap komunikasi interpersonal kepala sekolah; peng…

Tesis ini bertujuan untuk mengungkapkan peran kepemimpinan enterpreneurship kepala sekolah dalam meningkatkan kinerja guru SMK Cyber Media Jakarta. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode pendekatan kualitatif deskriptif yaitu dengan mendapat data secara alamiah, meliputi pengumpulan data menggunakan observasi, wawancara dan dokumentasi. Wawancara dilakukan kepada kepala sek…