ABSTRAK EEN MULYANI. Hubungan Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Sikap Terhadap Profesi dengan Kepuasan Kerja Guru di Sekolah Menengah Atas Negeri Sekecamatan Pasar Rebo. Tesis Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA, 2012. Tesis ini bertujuan untuk meneliti para guru agar tercapai kepuasan kerja disekolah tempat guru bekerja. Penelitian ini dilakukan di SMAN 106, SMAN 98, SM…

ABSTRAK AGUNG TRI WAHYUNTO. Pengaruh Pengembangan Karier dan Kompensasi terhadap Kepuasan Kerja Perawat Rumah Sakit Usada Insani Tangerang. Tesis. Jakarta: Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA 2012 Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh informasi dan analisis mengenai pengaruh (1) pengembangan karier terhadap kepuasan kerja perawat, (2) kompensasi terhadap kepuasan k…

ABSTRAK MUKTI WIBOWO, ?Hubungan antara motivasi kerja dan sistem kompensasi dengan kepuasan kerja guru di Sekolah Menengah Atas Negeri Sanggar 13 Jakarta Timur?. Tesis. Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA. 2012. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menguji hubungan antara motivasi kerja dan sistem kompensasi terhadap kepuasan kerja guru di Sekolah Menengah Atas N…

ABSTRAK Yanto Sugianto. Pengaruh Konsep Diri dan Iklim Organisasi terhadap Kepuasan Kerja Guru Sekolah Menengah Atas Negeri di Kota Cirebon. Tesis. Jakarta: Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA, 2012. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis, 1) Pengaruh Konsep Diri terhadap Kepuasan Kerja Guru, 2) Pengaruh Iklim Organisasi terhadap Kepuasan Kerja Guru, dan 3) Pengaruh Kon…

ABSTRAK TITA SITI MASITOH : Hubungan Gaya Kepemimpinan Melayani Dan Kepuasan Kerja Guru Dengan Kinerja Guru SD Negeri di Kelurahan Cengkareng Timur Jakarta Barat : Magister Administrasi Pendidikan Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA, 2011. Penelitian ini dilaksanakan di Sekolah Dasar Negeri Kelurahan Cengkareng Timur Jakarta Barat yang bertujuan untuk mengetahui sebera…

ABSTRAK Rosadah. Hubungan Antara Iklim Organisasi dan Budaya Kerja dengan Kepuasan Kerja Guru Madrasah Tsanawiyah Negeri di Jakarta Timur. Tesis. Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA Jakarta, 2012. Tesis ini bertujuan untuk mengkaji (1) Hubungan Antara iklim Organisasi dengan Kepuasan Kerja Guru, (2) Hubungan Antara Budaya Kerja dengan Kepuasan Kerja Guru, (3) Hubungan …

ABSTRAK Sarwoko. Pengaruh Kepemimpinan Situasional Kepala Sekolah dan Sikap Kerja Guru Terhadap Kepuasan Kerja Guru Sekolah Menengah Atas Negeri di Sanggar 14 Kecamatan Makasar Jakarta Timur. Tesis. Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA, 2012. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji kepemimpinan situasional kepala sekolah dan sikap kerja guru terhadap kepuasan kerja guru…

ABSTRAK SUPARJANA, Hubungan antara Iklim Organisasi dan Disiplin Kerja dengan Kepuasan Kerja Guru Sekolah Dasar di Kecamatan Kemayoran Jakarta Pusat. Tesis. Jakarta: Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah PROF. DR. HAMKA. 2012. Tujuan penelitian adalah untuk mengkaji hubungan antara Iklim Organisasi dan Disiplin Kerja dengan Kepuasan Kerja Guru Sekolah Dasar. Penelitian dilakukan di wila…

ABSTRAK Djulaeha. Persepsi Dosen tentang kemampuan manajerial Direktorat Akademi Keperawatan. (Studi korelasional persepsi dosen tentang kepampuan manajerial Direktur Akademi Keperawatan, hubungan kerja antar dosen dengan kepuasan kerja dosen). Tesis. Jakarta: program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. Hamka. Desember 2001. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) Gambaran me…

ABSTRAK JARMAH, Kepuasan kerja dan hubungannya dengan iklim organisasi dan etos kerja guru sekolah dasar negeri wilayah binaan III Kecamatan Koja Jakarta Utara, Tesis: Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA, Jakarta 2012. Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan hubungan antara (1) iklim organisasi dengan kepuasan kerja, (2) etos kerja guru dengan kepuasan kerja, dan …