Persepsi Personal Cost Reporting, Status Wrong Doer, Tingkat Keseriusan Kesalahan, Dan Komitmen Organisasi Terhadap Whistleblowing Intention

nur wantina; meita larasati, s.pd., m.sc ; ahmad sonjaya, s.e., m.si;

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh antara personal
cost reporting, status wrong doer, tingkat keseriusan kesalahan dan komitmen
organisasi terhadap whistleblowing intention. Variabel yang diteliti dalam
penelitian ini adalah personal cost reporting, status wrong doer, tingkat
keseriusan kesalahan dan komitmen organisasi sebagai variabel independen dan
whistleblowing intention sebagai variabel dependen. Sampel dalam penelitian ini
adalah 250 responden yaitu mahasiswa aktif akuntansi di pulau Jawa
menggunakan metode purposive sampling.
Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa personal cost reporting
secara parsial berpengaruh dan signifikan terhadap whistleblowing intention
dengan nilai signifikansi 0.000 < 0.05, sedangkan hasil selanjutnya bahwa status
wrong doer secara parsial berpengaruh dan signifikan terhadap whistleblowing
intention dengan nilai signifikansi 0.000 > 0.05, tingkat keseriusan kesalahan
secara parsial berpengaruh dan signifikan terhadap whistleblowing intention
dengan nilai signifikansi 0.000 < 0.05 dan komitmen organisasi secara parsial
tidak berpengaruh terhadap whistleblowing intention dengan nilai signifikansi
0.303 > 0.05. Secara simultan personal cost reporting, status wrong doer, tingkat
keseriusan kesalahan dan komitmen organisasi berpengaruh dan signifikan
terhadap kualitas audit dengan nilai signifikansi 0.000 < 0.05. Derajat hubungan
koefesien (R2) sebesar 0.461 yang berarti hubungan antara variabel independen
dan dependen berada pada tingkat rendah artinya sebesar 46.1% variabel