Pengaruh Stres Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Mustika Ratu Cabang Ciracas

deli indah kirana; dr. asep sutarman, mba. ; pahman habibie, s.e., m.m;

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada karyawan PT. Mustika Ratu Cabang Ciracas. Populasi yang digunakan berjumlah 100. Sampel yang digunakan adalah sampel jenuh sebanyak 100 sampel yang dapat memenuhi kriteria dalam penelitian ini. Teknik pengolahan data dan analisis data yaitu meliputi, analisis regresi linier berganda, uji asumsi klasik, uji hipotesis, uji koefisisen korelasi berganda dan uji koefisien determinasi. Hasil penelitian ini menyatakan bahwa secara parsial variable stress kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, dan untuk variabel lingkungan kerja secara parsial terdapat pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Untuk uji simultan menyatakan bahwa variabel stres kerja dan lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Hasil koefisien determinasi pada penelitian menyatakan variabel stres kerja dan lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan sebanyak 68,7%, sedangkan 31,3% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak dijelaskan dalam penelitian ini.