Manajemen Kesehtan dan Keselamatan Kerja ( K3 ) di PT. RIAU ANDALAN PULP PAPER ( RAPP) PELALAWAN PROPINSI RIAU Tahun 2006

neno fitria;

ABSTRAK
Seiring pertumbuhan dan perkembangan dibidang industri dan Perusahaan yang begitu pesat menyebabakan meningkatnya pengguanaan mesin – mesin dan alat – alat canggih dan usahanya. Kemajuan ilmu teknologi dilain pihak dapat memberikan keuntungan dan kemudahan aktifitas produksi karyawan , tetapi dapat juga menimbulkan resiko kecelakaan yang tidak terduga, menurunkan dan mengendalikan sumber bahaya, maka progam penyelenggaraan menejemen kesehatan keselamatan kerja sangat di perlukan bertujuan untuk melindungi pekerja atau kariyawan dari kemungkinan terjadinya kecelakaan di dalam maupun di luar. PT RAPP yang terletak di Kabupaten Pelalawan Propinsi Riau, pabrik ini merupakan salah satu pabrik kertas terbesar di Asia Tenggara. PT RAPP, telah menyerap dan menggunakan tenaga kerja dengan total kariyawan sebesar 3.950 orang , dan tenaga kerj adibidang K3 30 orang. Pembangunan infrastruktur yang memakan waktu tiga tahun sejak tahun 1992. Pabrik ini sudah memproduksi setiap tahun 900 ribu ton pulp dan 350 ton kertas yang 70 % diantaranya di ekspor ke Korea, Taiwan, Jepang dan pabrik ini juga menguasai kawasan seluas 1. 750 hektar, sehingga K3 merupakan hal yang wajib di implementasikan dalam menejemen. Tujuan umum yang dilaksanakan untuk mengetahui gambaran tentang pelaksanaan manajemen kesehatan keselamatan kerj adi PT RAPP Kabupaten Pelawan Propinsi Riau Tahun 2006. Penelitian ini merupakan Deskriptif dengan pendekatan kualitatif dan kuantitatif, sedangkan lokasi dan waktu penelitian dilaksanakan di PT RAPP jl Lintas Timur Kabupaten Pelawan Propinsi Riau pada tanggal 22 juni - 25 juli. Dengan informan penelitian dan unit analisis 20 orang karyawan K3 dan 2 orang manajer K3 di PT RAPP, jenis dan sumber data adalah dengan menggunakan data primer dan sekunder sedangkan sumber data yang didapat dari hasil wawancara dan observasi langsung kelapangan. Hasil penelitian yang diperoleh adlah sebagai berikut, umur produktif sebanyak 45,4 % , jenis kelamin laki- laki 95,4 % sedangkan perempuan 45,4 %. Jenis pendidikan sebagian responden Sarjana K3 sebanyak 45,4 % , sedangkan masa kerja digunakan di pabrik ini berpedoman kepada PerMen No 5/1996, sarana penunjang yang di gunakan di PT RAPP sebagai berikut . Ambulan ,Alat – alat K3 yang digunakan untuk pelaksanaan progam K3, nama – nama alat tersebut dapat dilihat pada tabel 5.2.5 dan alat tersebut masih layak dipakai. Sedangkan proses pelaksanaan progam K3 sudah terlaksana dengan baik dan tepat waktu, dan outputnya adalah menunjukan kesesuaian antara manajemen kesehatan keselamatan kerja denga PerMen No 5/1996. Saran nya mengingat latar belakang jumlah kariyawan yang ahli di bidang K3, jika berpedoman dengan PerMen No 5/ 1996 tentang K3 maka perlu penambahan ahli K3 sebanyak K3 orang. Kemudian penambahan alat – alat K3 yang sesuai dengan kebutuhan yang diinginkan, agar progam yang dilaksanakan dapat brjalan secara optimal mungkin, dan perlunya pemberian pelatihan/ training pada kariyawan yang baru masuk kerja serta pada saat bekerja , yang dilakukan 6 bulan sekali agar kariyawan dapat bekerja dengan baik dan terhindar dari bahaya kecelakaan.