Pengaruh Kepemimpinan Manajerial Kepala Sekolah dan Iklim Kerja Terhadap Prestasi Kerja Guru di Sekolah Menengah Pertama Negeri Rayon 043 Kecamatan Cipayung Jakarta Timur

dr.hj. ihsana el khuluqo, m.pd; dr. sigid edy purwanto, m.pd;

Tujuan penelitian untuk mempelajari pengaruh kepemimpinan manajerial kepala sekolah dan Iklim kerja terhadap prestasi kerja guru Sekolah Menengah Pertama Negeri di Rayon 043 Kecamatan Cipayung Jakarta Timur. Penelitian dilakukan dengan survei, menggunakan kuisioner dan pendekatannya dengan analisis jalur. Populasi dalam penelitian ini adalah guru Sekolah Menengah Pertama Negeri di Rayon 043 Kecamatan
Cipayung Jakarta Timur yang berjumlah 240 orang guru. Menggunakan rumus Slovin didapat 150 orang guru sebagai sampel penelitian, 30 orang guru sebagai sample uji coba di luar sampel sesungguhnya. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah simple random sampling.
Penelitian ini memiliki 3 hipotesis, yaitu terdapat pengaruh positif: 1)
kepemimpinan manajerial kepala sekolah terhadap Prestasi kerja guru 2) Iklim kerja terhadap Prestasi kerja guru, dan 3) kepemimpinan manajerial kepala sekolah terhadap Iklim kerja. Uji coba intrumen untuk mendapatkan validitas butir pernyataan dan reliabilitas instrumen dengan menggunakan rumus Pearson Product Moment dan Alpha Cronbach. Instrumen prestasi kerja guru memiliki reliabilitas rii= 0,949, kepemimpinan manajerial kepala sekolah memiliki reliabilitas rii= 0,925, dan iklim kerja memiliki reliabilitas rii = 0,958.