Hubungan antara Kepemimpinan Transformasional dan Motivasi Kerja Dengan Kepuasan Kerja Karyawan Universitas Muhammadiyah Jakarta | UPT Perpustakaan UHAMKA

Library Section

Hubungan antara Kepemimpinan Transformasional dan Motivasi Kerja Dengan Kepuasan Kerja Karyawan Universitas Muhammadiyah Jakarta | UPT Perpustakaan UHAMKA

Informasi dan layanan perpustakaan dalam tampilan yang lebih bersih dan modern.

Text Tesis MAP 2016 ยท Indonesia
Penanda Bagikan
No image available for this title

Hubungan antara Kepemimpinan Transformasional dan Motivasi Kerja Dengan Kepuasan Kerja Karyawan Universitas Muhammadiyah Jakarta

prof.dr.h. ch. suprapto, mm; anen tumanggung, ph.d;

Klasifikasi: NONE

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui (1) hubungan antara kepemimpinan transformasional dan Kepuasan kerja, (2) hubungan antara motivasi kerja dan kepuasan kerja, dan (3) hubungan antara kepemimpinan transformasional dan motivasi kerja dengan kepuasan kerja pada karyawan Universitas Muhammadiyah Jakarta.

Ketersediaan

Copy Status
#
Sekolah Pascasarjana Belum ditentukan Kode Klasifkasinya
:
Tersedia

Highlights

Informasi Detail
Judul Seri
-
Penerbit
Jakarta : sekolah pascasarjana uhamka.,
Deskripsi Fisik
283 hlm
Bahasa
Indonesia
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Tipe Koleksi
Tesis MAP
Edisi
-
Subjek
kepemimpinan transformasional, kepuasan kerja, mot
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab

Explore more

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Digital

Lampiran Berkas

Community

Komentar
Login to comment