Hubungan antara kompensasi dan iklim organisasi sekolah dengan kesehatan organisasi Sekolah Menegah Kejuruan Muhammadiyah DKI Jakarta

drs. m. nuh nasution, m.pd; ismaun & ismail wirawan;

ABSTRAK Dahyatni. Hubungan Antara Kompensasi dan Iklim Organisasi Sekolah dengan Kesehatan Organisasi Sekolah Menengah Kejuruan Muhyammadiyah DKI Jakarta. Tesis. Jakarta. Program Pasca Sarjana Universitas Muhammadiyah Prof. Dr. HAMKA. 2010. Penelitian tesis ini bertujuan (1) untuk membuktikan hubungan antara kompensasi dengan kesehatan organisasi Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) muhammadiyah DKI Jakarta, (2) untuk membuktikan hubungan antara iklim organisasi sekolah dengan kesehatan organisasi SMK Muhammadiyah DKI Jakarta dan (3) untuk membuktikan hubungan antara kompensasi dan iklim organisasi sekolah dengan kesehatan organisasi SMK Muhammadiyah DKI Jakarta. Hipotesis yang akan diujikan adalah (1) ada hubungan antara kompensasi dengan kesehatan organisasi SMK Muhammadiyah DKI Jakarta, (2) ada hubungan antara iklim organisasi sekolah dengan kesehatan organisasi SMK Muhammadiyah DKI Jakarta dan (3) ada hubungan antara kompensasi dan iklim organisasi sekolah secara bersama-sama dengan kesehatan organisasi sekolah SMK Muhammadiyah DKI Jakarta. Penelitian ini dilakukan dengan pendekatan kuantitatif. Populasinya adalah guru-guru SMK Muhammadiyah DKI Jakarta yang berjumlah 145 orang. Prosedur pengambilan sampel menggunakan proporsional random sampling berjumlah 30 orang. Instrumen pengumpulan data untuk ketiga variabel (dua variabel bebas dan satu variabel terikat) menggunakan angket. Pengujian validitas menggunakan korelasi product moment sedangkan pengujian reliabilitas alpha cronbach diperoleh hasil penghitungan menggunakan bantuan SPSS sebagai berikut : variabel X1 diperoleh hasil penghitungan realibilitas instrumennya n = 0.907. Hasil penelitian menyimpulkan bahwa (1) ada hubungan positif antara kompensasi (X1) dengan kesehatan organisasi SMK Muhammadiyah (Y) di DKI Jakarta dengan koefisien korelasi r1 = 0, 259, signifikansi pada 0.05 dan persamaan regresi Y = 58.25 + 0.435 X1 (2) ada hubungan positif antara iklim organisasi sekolah (X2) dengan kesehatan organisasi SMK Muhammadiyah (X2) di DKI Jakarta dengan koefisien korelasi r2 = 0, 002. signifikansi pada 0.05 dan persamaan regresi Y = 97.12 + 0.32 X2 dan (3) ada hubungan positif antara kompensasi (X1) dan iklim organisasi sekolah (X2) secara bersama-sama dengan kesehatan organisasi (Y) di SMK Muhammadiyah DKI Jakarta dengan koefisien korelasi 0,05, dan persamaan regresi Y = 103.832 + 0.249 X2. Hubungan secara bersama-sama tersebut dengan koefisien korelasi R = 0.96 sedangkan koefisien determinasi (R2) = 0,6708, artinya 67.08 % kesehatan organisasi guru di SMK Muhammadiyah DKI Jakarta oleh kompensasi dan iklim organisasi sekolah. Hasil penelitian ini diharapkan dapat menjadi dasar bagi optimalisasi fungsi guru dalam rangka meningkatkan kesehatan organisasi di SMK Muhammadiyah khususnya dan Sekolah Menengah Kejuruan umumnya di wilayah DKI Jakarta melalui peningkatan kualitas dan kuantitas kompensasi dan iklim organisasi sekolah.