Pengaruh insentif terhadap peningkatan produktivitas kerja karyawan pada PT.Citra Abadi Sejatai , Cileungsi Bogor

irfan dwi yunarko; drs.helmi randjanun;

Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mendapatkan data dan informasi mengenai apakah terdapat pengaruh antara insentif dengan produktivitas kerja di PT.Citra Abadi Sejati, Bogor.
Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode ekspost fakto dengan pendekatan korelasi. Populasi penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Citra Abadi Sejati 496 orang. Sedangkan yang menjadi sampel penelitian sejumlah 43 orang. Tehnik pengambilan sampel dilakukan secara acak sederhana.
Untuk menjaring dan mengumpulkan data dari variabel insentif dan variabel produktivitas kerja, instrumen penelitian yang digunakan adalah angket. Selanjutnya data tersebut dianalisis dan menggunakan tehnik uji hipotesis dengan persamaan koefisien regresi dan uji hipotesis dengan korelasi product moment. Dengan taraf signifikan (α)= 0,05.
Berrlasarkan uji persyaratan yang telah dilakukan menunjukkan bahwa data dari kedua variabel berdistribusikan normal dan dari uji regresi linier sederhana menunjukkan adanya keberartian dan kelinieran model regresi.
Dari perhitungan uji hipotesa diperoleh rhitung sebesar 0,67523 sedangkan r tabel sebesar 0,463. Dari uji t diperoleh thitung sebesar 5,933 sedangkan ttabel sebesar 2,048 Selanjutnya dari perhitungan koefisien determinasi variabel x dan variabel y (r) sebesar 45,6%.
Berdasarkan pengujian hipotesis yang telah dilakukan dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh antara insentif dengan produktivitas kerja karyawan di PT. Citra Abadi Sejati, Bogor.