Peranan bendaharawan dalam meningkatkan kelancaran pemberian kompensasi karyawan pada Balai Pengamanan Fasilitas Kesehatan (BPFK)

laily rahayu; drs.h.adna bokim;

Skripsi ini disusun dan diajukan untuk memenuhi salah satu syarat untuk mendapatkan gelar Sarjana Pendidikan pada Jurusan Ilmu Pengetahuan Sosial Bidang Keahlian Pendidikan Ekonomi Tata Niaga Fakultas Keguruan Ilmu Pendidikan Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA Jakarta.
Penelitian ini dilakukan di Balai Pengamanan Fasilitas Kesehatan (BPFK) Jakarta yang berlokasi di Jalan Percetakan Negara No. 23 A Jakarta Pusat, dilakukan dengan tujuan penelitian ini adalah mengetahui tentang bagaimana peranan bendaharawan dalam meningkatkan kelancaran pemberian kompensasi agar dapat diterima tepat waktu tiap bulan. Metode yang digunakan adalah metode penelitian lapangan dan kepustakaan. Untuk mengumpulkan data yang diperlukan penulis menggunakan teknik wawancara dan observasi. Data yang diperoleh sebagai bahan penelitian kemudian dianalisa dengan menggunakan metode kualitatif.
Dari penelitian tersebut penulis memperoleh data keuangan yang dikelola oleh bendaharawan yang khusus menangani kegiatan rutin termasuk pemberian kompensasi, serta prosedur pelaksanaan yang diberikan pada pegawai menurut ketentuan dari pemerintah.
Sesuai jumlah kompensasi setiap karyawan yang berjumlah 48 orang, pada BPFK Jakarta berdasarkan pangkat dan golongan. Setelah dianalisa, kompensasi diberikan kepada tiap pegawai tiap 1 bulan sekali yang sudah disesuaikan dan dibagikan oleh bendaharawan sebagai suatu imbal jasa atas pekerjaan yang dilakukan. Kompensasi didapat dari kas negara atau surat perintah pembayaran kepada Bank-bank yang diberikan kuasa akan tugas haruslah mengikuti prosedur yang telah ditetapkan oleh ketentuan yang ada dalam pemberian kompensasi.