Peranan penataan administrasi kepegawaian dalam meningkatkan efektivitas kerja pada Biro Kepegawaian di Balai Kota DKI Jakarta.

nila hidayanti; drs.h.m.nuh nasution, mm ;; drs.abdul madjid latief, mm;

Alasan Penulis mengambil judul Penataan Administrasi Kepegawaian, karena sehubungan dengan pendidikan yang penulis tekuni yaitu Jurusan Pendidikan Ilmu Pengetahuan Sosial, Program Studi Pendidikan Ekonomi, Bidang Keahlian Pendidikan Administrasi Perkantoran. Maka hal tersebut sangat relevan apabila Penulis mengambil judul tentang administrasi kepegawaian.
Adapun tujuan penulisan skripsi ini adalah antara lain untuk menerapkan ilmu yang telah penulis peroleh di bangku perguruan tinggi sekaligus membandingkan dengan kenyataan yang ada di lapangan. Dan juga untuk memperoleh informasi serta untuk mengetahui sejauh mana Peranan Penataan Administrasi Kepegawaian Dalam Meningkatkan Efektifitas Kerja Pada Pegawai dan untuk mengetahui masalah-masalah apa saja yang dihadapi pegawai dalam melaksanakan pekerjaan, serta menambah wawaaan dan menguji kemampuan Penulis dalam menyusun skripsi ini.
Dalam penulisan skripsi ini, Penulis meneliti pada Biro Kepegawaian DKI Jakarta dan berkantor pusat di jalan Medan Merdeka Selatan No.8-9 Jakarta. Penulis melakukan penelitian dengan menggunakan metode penelitian kepustakaan yaitu mempelajari teori-teori atau pendapat para ahli dalam berbagai tulisan yaitu mempelajari teori-teori atau pendapat para ahli dalam berbagai tulisan ilmiah sebagai kerangka dasar teoritis terutama yang berkaitan dengan administrasi kepegawaian. Di samping itu juga menggunakan metode penelitian lapangan yang dilakukan dengan teknik observasi dan teknik wawancara.
Hasil penelitian dapat ditemukan data data yang menunjukkan bahwa peranan penataan administrasi kepegawaian itu ada dan sangat penting dalam meningkatkan efektifitas kerja sebagai penunjang kelancaran proses bekerja pegawai pada Biro Kepegawaian DKI Jakarta.