Peranan perencanaan sumber daya manusia dalam meningkatkan pembinaan pegawai pada PT.Yala Perkasa Internasional Jakarta

drs. h. abdul majid latief, mm;

Perencanaan adalah suatu pemilihan yang berhubungan dengan kenyataan-kenyataan, membuat dan menggunakan asumsi-asumsi yang berhubungan dengan waktu yang akan datang dalam menggambarkan dan merumuskan keyakinan untuk tercapainya hasil yang dikehendaki.
Penulis memilih judul "Peranan Perencanaan Sumber Daya Manusia Dalam Meningkatkan Pembinaan Pegawai", karena penulis sangat tertarik dengan adanya perencanaan pada setiap perusahaan baik perusahaan pemerintah maupun swasta, akan memberikan hasil dan dapat sesuai dengan tujuan pada perusahaan sehingga merangsang untuk maju dan berkembang dimana dapat tepat pada sasarannya.
Ada tempat penelitian (riset) yang penulis datangi yaitu pada PT. Yala Perkasa International, yang berlokasi di Jalan Simprug Golf I Kav 9 Kebayoran, Jakarta Selatan.
Tujuan penelitian ini adalah untuk mendeskripsikan dengan jelas tentang Peranan Perencanaan Sumber Daya Manusia Dalam Meningkatkan Pembinaan Pegawai Pada PT. Yala Perkasa International.
Metode penulisan yang digunakan adalah melakukan penelitian (research), dengan cara Library Research, yaitu dengan membaca buku-buku ilmiah, majalah-majalah, paper atau artikel dan bahan-bahan yang diperoleh selama mengikuti kuliah. Untuk mengetahui permasalahan yang mendalam, nyata dan objektif penulis melakukan penelitian lapangan (Field Research) secara langsung terhadap kegiatan-kegiatan PT. Yala Perkasa International.
Penelitian ini berangkat dari suatu asumsi bahwa jika perencanaan sumber daya manusia dilaksanakan dengan baik, maka dapat sesuai dengan tujuan untuk maju dan berkembang dan tepat pada sasarannya.
Berdasarkan hasil pengolahan data, maka dapat ditarik kesimpulan bahwa peranan perencanaan sumber daya manusia dalam meningkatkan pembinaan pegawai pada PT. Yala Perkasa International adalah positif perencanaan sumber daya manusia itu ada, sebab dengan adanya perencanaan sumber daya manusia maka akan membantu tujuan perusahaan.