Smart Search
Cari koleksi dengan cepat sesuai kebutuhan Anda.Euis Nessia Fitri. Hubungan antara Budaya Organisasi dan Kecerdasan Emosional Guru dengan Etos Kerja Guru Sekolah Menengah Kejuruan Negeri (SMKN) SeJakarta Barat. Tesis. Sekolah Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA, 2013. Tesis ini bertujuan untuk mengetahui adanya hubungan antara budaya organisasi dan kecerdasan emosional guru dengan etos kerja guru sekolah menengah kejuruan n…
Abdul, 1008036108, Hubungan Antara Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Kepuasan Kerja dengan Motivasi Kerja Guru Sekolah Menengah Kejuruan Swasta di Kecamatan Pasar Minggu, Jakarta Selatan, Tesis, Program Studi Magister Administrasi Pendidikan Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA Jakarta,2012 Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Hubungan Antara Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Kepuasan …
SRI KISDARYATI. Pengaruh Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Iklim Organisasi Terhadap Mutu Pelayanan pada Sekolah Luar Biasa di Kabupaten Subang. Tesis. Jakarta. Program Pascasarjana, Universitas Muhammadiyah PROF. DR. HAMKA, April 2012. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan kepala sekolah dan iklim organisasi terhadap mutu pelayanan pada Sekolah Luar Biasa di Kabupaten S…
Rachman Septiady. Hubungan antara Kepemimpinan Situasional dan Iklim Organisasi dengan Motivasi Kerja Guru Sekolah Dasar Negeri di Wilayah Binaan VIII, Kecamatan Cakung, Jakarta Timur. Tesis. Jakarta: Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. Dr. Hamka, Jakarta, 2013. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan antara kepemimpinan situasional dan iklim organisasi dengan mot…
ARIEF RACHMAN WONODHIPO. Pengaruh Komunikasi Interpersonal dan Iklim Organisasi terhadap Motivasi Kerja Pegawai Pusat Pengembangan dan Pemberdayaan Pendididkan dan Tenaga Kependidikan (PPPPTK) Kemendikbud di Wilayah Jabodetabek. Tesis. Jakarta: Sekolah Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA 2014. Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh informasi dan analisis mengenai pengaruh (…
SOFIA, Evaluasi Terhadap Optimalisasi Manajemen Berbasisi Sekolah di SDN Rawajati 03 pagi Pancoran Jakarta Selatan: Studi Kualitatif pada SDN Rawajati 03 pagi Pancoran Jakarta Selatan. Tesis. Program Studi Magister Administrasi Pendidikan, Sekolah Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA. Januari 2014. Tesis ini bertujuan untuk mengevaluasi terhadap optimalisasi pelaksanaan MBS di …
ABSTRAK Rachmi Nurhayati. Hubungan antara lingkungan kerja dan supervise atasan dengan kinerja pegawai pada SMPN di kecamatan Duren Sawit Jakarta Timur. Tesis. Jakarta: Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. Hamka. 2007. Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh informasi hubungan antara (1) lingkungan kerja dengan pegawai, (2) supervise atasan dengan kinerja pegawai, dan (3) l…
Penelitian ini bertujuan untuk memperolah informasi mengenai keterkaitan antara variabel bebas yaitu: kepemimpinan kepala sekolah (X1) dan budaya pesantren (X2) dengan variabel terikat kepuasan kerja guru (Y) pada guru-guru di Madrasah pondok-pondok pesantren se Jakarta Selatan baik secara sendiri-sendiri maupun secara bersama-sama. Hipotesisi yang akan diuji adalah (1) terdapat hubungan posit…
Penelitian ini bertujuan untuk mendiagnosis dan mencari pemecahan masalah guna meningkatkan kinerja kepala sekolah menengah pertama (SMP) Negeri Kabupaten Serang yang sekaligus untuk melatih penulisa agar memahami perannya sebagai ahli pendidikan, dengan mempelajari hubungan antara sikap terhadap profesi dan hasil pendidikan pelatihan kepala sekolah dengan kinerja kepala sekolah, baik sendiri-s…