Tahun Terbit

-

Tahun Terbit

-

Tahun Terbit

-

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh antara Pengembangan Karir dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai Kemenkum HAM � Badan Pembinaan Hukum Nasional (BPHN). �Pengembangan Karir dan Disiplin Kerja� sebagai variabel independen atau bebas dan�Kinerja Pegawai� sebagai variabel dependen atau terikat. Objek penelitian ini adalah Pegawai Kemenk…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh antara Rasio Permodalan dan Tingkat Suku Bunga Kredit terhadap Total Kredit pada perusahaan perbankan (bank umum konvensional) di Indonesia. Variabel yang diteliti adalah Rasio Permodalan, Tingkat Suku Bunga Kredit dan Total Kredit. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 10 perusahaan. Data sekunder dikumpulkan Di Pusat R…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana hubungan antara Financial Literacy dan Financial Inclusion dengan Personal Finance pada Generasi Z di wilayah Kabupaten Bogor. Penelitian ini merupakan jenis penelitian yang menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif dengan data primer. Pengambilan sampel menggunakan teknik purposive sampling. Sampel dalam penelitian ini adalah Generasi Z …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh etos kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai (Anggota Polres Bekasi Kota). Sampel yang digunakan pada penelitian ini adalah sampel jenuh sebanyak 48 pegawai bagian SDM Polres Metro Bekasi Kota. pengujian pada penelitian ini menggunakan uji validitas uji reliabilitas uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heterokedastisitas, Autoko…

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Motivasi, dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai di BADIKLAT PKN BPK RI. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai BADIKLAT PKN BPK RI Jakarta sebanyak 70 orang dan sampel yang digunakan sebanyak 70 responden. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner dan pengukurannya meng…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh empat komponen pada Corporate Governance diantaranya kepemilikan manajerial, kepemilikan institusional, dewan komisaris independen dan komite audit serta capital structure terhadap financial distress. Populasi pada penelitian ini adalah Perusahaan BUMN yang tercatat di Bursa Efek Indonesia selama periode 2017-2021. Sampel penelitian menggu…

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Disiplin kerja dan Insentif Terhadap Kinerja Karyawan pada Kjpp Ana dan Rekan. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan Kjpp Ana dan Rekan sebanyak 50 orang dan sampel yang digunakan sebanyak 50 responden. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik pengumpulan data menggunakan kursioner dan pengukurannya menggunakan…