Penelitian ini bertujuan untuk menguji hubungan antara: (1) etos kerja pegawai dengan iklim organisasi (2) kemampuan manajerial pejabat eselon dengan iklim organisasi (3) etos kerja pegawai dan kemampuan manajerial pejabat eselon secara bersama-sama dengan iklim organisasi. Hipotesisi yang diuji adalah (1) terdapat hubungan positif antara etos kerja pegawai daengan iklim organisasi (2) terdapa…

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh informasi hubungan antara efektivitas komunikasi personal dan manajemen konflik dengan kepuasan kerja guru sekolah Dasar Negeri Kecamatan Ciledug Kota Tangerang. Hipotesis penelitian ini terdiri dari: (1) terdapat hubungan positif antara efektivitas komunikasi personal dengan kepuasan kerja guru (2) terdapat hubungan positif antara manajemen konflik de…

Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui hubungan kepemimpinan kepala sekolah dan profesionalisme guru masing-masing sebagai variabel bebas baik secara sendiri-sendiri maupun bersama-sama dengan mutu pembelajaran siswa SMA di Kota Cilegon, sebagai variabel terikat. selanjutnya, penelitian ini juga untuk mengetahui seberapa jauh variabel tersebut dapat mengamalkan mutu pembelajaran siswa. di…

ABSTRAK Ade Mulyani.: Hubungan antara Keterampilan manajerial kepala sekolah dan kecerdasan emosional dengan kemampuan pengambilan keputusan kepala sekolah Menengah Kejuruan Manajemen dan Bisnis (SMK) Swasta di Kota Administrative Jakarta Utara. Tesis Program Magister Administrasi Pendidikan. Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof.DR. HAMKA.2008. Penelitian ini bertujuan untuk menge…

ABSTRAK Misyani. Pengaruh Supervisi Kepala Sekolah dan Etos Kerja Guru terhadap Kinerja Guru SD Negeri Gugus Ketela di Kecamatan Candipuro Lampung Selatan. Tesis. Jakarta: Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. Hamka. Agustus 2011. Tesis ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh langsung supervisi kepala sekolah terhadap kinerja guru, pengaruh langsung etos kerja guru terhadap ki…

ABSTRAK KHOLIL. Pengaruh Manajerial Kepala Sekolah dan Motivasi Kerja Guru terhadap Kualitas Pelayanan Sekolah di Madrasah Ibtidaiyah Kelompok Keja Madrasah (KKM) Wilayah Timur Kecamatan Candipuro Kabupaten Lampung Selatan. Tesis. Jakarta: Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. Hamka. Agustus 2011. Tesis ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh langsung manajerial kepala sekolah…

ABSTRAK Istianah Nur Khoirin. Penerapan Teknologi Informasi & Komunikasi (TIK) Dalam Manajemen Berbasis Sekolah (MBS) Sebagai Strategi Peningkatan Mutu Sekolah (Studi Kasus RSBI SMA Lazuardi Global Islamic School Depok Jawa Barat). Tesis. Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof DR.Hamka, 2011 Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mendapatkan informasi secara obyektif dan mengetahui…

ABSTRAK LASMARIA PARDOSI: Pengaruh kepemimpinan kepala sekolah dan lingkungan kerja terhadap motivasi kerja guru honor di Madrasah Tsanawiyah (MTs) swasta kecamatan Parung: Magister Administrasi Pendidikan Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA. 2011 Penelitian ini bertujuan untuk mempelajari pengaruh kepemimpinan kepala sekolah dan lingkungan kerja terhadap motivasi kerj…

ABSTRAK ISMAYETTI, Hubungan antara Budaya Organisasi Sekolah dan Gaya Manajemen Konflik, dengan Iklim Organisasi Sekolah Menengah Pertama Negeri Kecamatan Bintan Utara, Kabupaten Bintan. Tesis. Jakarta: Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA. 2011. Tujuan penelitian untuk mengamati Hubungan antara Budaya Organisasi Sekolah dan Gaya Manajemen Konflik, dengan Iklim Organisa…

ABSTRAK Elnui, Pengaruh Gaya kepemimpinan kepala sekolah dan disiplin kerja guru, terhadap profesionalitas guru Sekolah Menengah Pertama Negeri Kabupaten Bintan. Tesis. Jakarta: Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA. 2011. Tujuan penelitian untuk mengamati pengaruh Gaya kepemimpinan kepala sekolah dan disiplin kerja guru, terhadap profesionalitas guru. Penelitian dilakuk…