Tesis ini bertujuan untuk mengungkapkan hubungan budaya organisasi (X1) dan supervisi kepala sekolah (X2) dengan disiplin kerja guru (Y). Hipotesis yang diuji adalah (1) terdapat hubungan langsung positif budaya organisasi dengan disiplin kerja guru, (2) terdapat hubungan langsung positif supervisi kepala sekolah dengan disiplin kerja guru, (3) terdapat hubungan langsung positif budaya organisa…

Penelitian ini bermaksud untuk mengetahui, mengkaji dan menganalisis adanya hubungan antara kepemimpinan visioner kepala sekolah dan iklim organisasi dengan disiplin kerja guru. Dalam penelitian ini ada 3 (tiga) hipotesis yang di uji, yaitu (1) terdapat hubungan positif anatara kepemimpinan visioner kepala sekolah dengan disiplin kerja guru; (2) terdapat hubungan positif anatara iklim organisa…

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji hubungan antara kepemimpinan pelayanan kepala sekolah dan komitmen organisasi dengan motivasi kerja guru Sekolah Dasar Negeri di Kecamatan Makasar Jakarta Timur. Penelitian dilakukan dengan metode penelitian lapangan melalui survei, menggunakan kuesioner dengan survey. Populasi target dalam penelitian ini adalah seluruh guru Sekolah Dasar Negeri di Kecam…

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: (1) hubungan antara gaya kepemimpinan transformasional kepala sekolah dengan kepuasan kerja guru, (2) hubungan antara supervisi pengawas sekolah dengan kepuasan kerja guru, dan (3) hubungan antara gaya kepemimpinan transformasional kepala sekolah dan supervisi pengawas sekolah secara bersama-sama dengan kepuasan kerja guru.

Peningkatan disiplin kerja dapat diperoleh melalui peningkatan kepemimpinan transformasional kepala sekolah dan perilaku organisasi guru . Oleh karena itu masalah pokok dalam penelitian ini adalah apakah terdapat pengaruh kepemimpinan transformasional dan perilaku organisasi guru terhadap disiplin kerja guru. Tujuannya adalah untuk memperoleh gambaran pengaruh kepemimpinan transformasional kepa…

Tesis ini bertujuan untuk mengetahui hubungan supervisi kepala sekolah dan motivasi kerja guru dengan disiplin kerja guru. Masalah pokok penelitian penelitian adalah apakah ada hubungan antara supervisi kepala sekolah dan motivasi kerja guru dengn disiplin kerja guru Sekolah Dasar Negeri sekecamatan Pasar Rebo Jakarta Timur. Tujuan penelitian adalah untuk memperoleh gambaran hubungan antara sup…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Iklim Organisasi terhadap Motivasi Guru Sekolah Dasar Negeri di Binaan V Kecamatan Ciracas Jakarta Timur. Hipotesis penelitian; (1) terdapat pengaruh kepemimpinan kepala sekolah terhadap motivasi guru, (2) terdapat pengaruh iklim organisasi terhadap motivasi guru, (3) terdapat pengaruh kepemimpinan kepala sekolah…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Hubungan Antara Profesionalitas Guru dan Sarana Prasarana Sekolah dengan Gaya Belajar Sekolah Dasar Islam Terpadu Kecamatan Bekasi Barat. Hipotesis penelitian: (1) Terdapat hubungan positif antara profesionalitas guru dengan gaya belajar sekolah, (2) Terdapat hubungan positif antara sarana prasarana sekolah dengan gaya belajar sekolah, (3) Terdapat hu…

Tesis ini bertujuan untuk mengungkapkan peran pendidikan karakter dalam upaya peningkatan kesadaran bela negara di SMK Pelayaran Jalasena Jakarta. Metode yang digunakan adalah metode kualitatif deskriptif yaitu dengan mendapatkan data secara alamiah, meliputi pengumpulan data menggunakan observasi, wawancara berstruktur dan dokumentasi. Wawancara dilakukan kepada Kepala Sekolah SMK Pelayaran …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara efikasi diri dan motivasi kerja baik secara sendiri-sendiri maupun bersama-sama dengan kualitas kehidupan kerja guru pada Sekolah Menengah Atas Negeri se Kecamatan Tanjung Priok Jakarta Utara. Hipotesis yang dirumuskan dalam penelitian ini adalah: (1) terdapat hubungan positif antara efikasi diri dengan kualitas kehidupan kerja guru…