Tujuan dilaksanakannya penelitian ini secara operasional untuk mengetahui dan menguji mengenai: 1) Pengaruh supervisi pengawas sekolah terhadap disiplin kerja guru, 2). Pengaruh keterampilan manajerial Kepala Sekolah terhadap disiplin kerja guru, dan 3). Pengaruh supervise pengawas sekolah terhadap keterampilan manajerial Kepala Sekolah. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskript…

Penelitian ini menggunakan metode survei dengan desain korelasional dan analisis jalur. Desain korelasional digunakan untuk mengetahui hubungan dan besarnya pengaruh antara dua variabel atau lebih. Populasi dalam penelitian adalah guru Sekolah Menengah Pertama Swasta se Kecamatan Ciputat Timur Tangerang Selatan pada 10 sekolah SMP Swasta yang berjumlah 140 guru dan sampel berjumlah 104 guru.

Penelitian ini dilakukan di Sekolah Dasar Negeri di Kecamatan Ciracas Jakarta Timur. Metode yang digunakan adalah metode survey dengan populasi penelitian adalah guru-guru SDN di kecamatan Ciracas Jakarta Timur. Sampel penelitian diambil 104 orang guru yang diambil secara acak sederhana. Data kemudian dikumpulkan dengan menggunakan instrumen kuesioner. Analisis data menggunakan statistik korela…

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji dan menguji serta mencari informasi: (1) Hubungan antara Kepemimpinan kharismatik Kepala Sekolah dengan motivasi berprestasi guru , (2) Hubungan antara iklim organisasi sekolah dengan motivasi berprestasi guru, dan (3) Hubungan antara Kepemimpinan kharismatik Kepala Sekolah dan iklim organisasi sekolah secara bersama-sama dengan motivasi berprestasi guru.

Penelitian ini sebagai alat kajian bertujuan untuk menelaah dan menganalisis dari masalah sebagai variabel yang diteliti, sesuai dengan hipotesis yang diuji adalah : (1) Terdapat pengaruh langsung positif budaya organisasi terhadap kinerja guru, (2) Terdapat pengaruh langsung positif motivasi kerja guru terhadap kinerja guru, dan (3) Terdapat pengaruh langsung positif budaya organisasi terhada…

Tesis ini bertujuan untuk memperoleh informasi tentang pengaruh langsung: (1) gaya kepemimpinan kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru, (2) karakter guru terhadap disiplin kerja guru, (3) gaya kepemimpinan kepala sekolah terhadap karakter guru. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode survey. Populasi target dalam penelitian adalah seluruh guru Sekolah Menengah Kejuruan Ne…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Gaya Kepemimpinan Partisipatif Kepala Sekolah dan Budaya Organisasi terhadap Disiplin Kerja Guru Sekolah Dasar Negeri SeKecamatan Pancoran Jakarta Selatan. Metode yang digunakan adalah metode survey dengan pendekatan kausal dengan populasi terdiri dari 237 guru Di Sekolah Dasar Negeri SeKecamatan Pancoran Jakarta Selatan, dengan sampel di 1…

Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan hal-hal sebagai berikut: (1) Pengaruh gaya kepemimpinan kepala madrasah terhadap budaya kerja guru pada madrasah tsanawiyah Se Jakarta Utara, (2) Pengaruh fasilitas belajar terhadap budaya kerja guru pada madrasah tsanawiyah Se Jakarta Utara, dan (3) Pengaruh gaya kepemimpinan kepala madrasah terhadap fasilitas belajar pada madrasah tsanawiyah Se Jakar…

Penelitian ini bertujuan untuk mengungkap Pengaruh Kinerja Kepala Sekolah dan Kinerja Guru terhadap Mutu Layanan Pendidikan di Sekolah Menengah Pertama Negeri yang berada di Wilayah Kecamatan Cilincing Jakarta Utara. Metode yang digunakan adalahMetode kuantitatif dengan menggunakan analisis jalur. Penentuan sampel menggunakan rumus slavin. Populasi penelitian adalah guru - guru PNS yang ada di …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kepemimpinan kepala sekolah dan kecerdasan emosional baik secara sendiri-sendiri maupun bersama-sama dengan ketahanmalangan guru pada Sekolah Dasar Negeri di Kecamatan Pasar Rebo Jakarta Timur.