Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji: (1).Hubungan antara gaya kepemimpinan kepala sekolah dengan etos kerja guru, (2). Hubungan antara kompensasi dengan etos kerja guru, (3). Hubungan antara gaya kepemimpinan kepala sekolah dan kompensasi secara bersama-sama dengan etos kerja guru Penelitian ini dilakukan di Kecamatan Koja Jakarta Utara selama kurang lebih tujuh bulan. Metode penelitian …

Hipotesis yang diuji adalah 1) Terdapat pengaruh langsung positif kepemimpinan kepala sekolah terhadap etos kerja guru, 2) Terdapat pengaruh langsung positif iklim organisasi terhadap etos kerja guru, 3) Terdapat pengaruh langsung positif kepemimpinan kepala sekolah dan iklim organisasi.

Tesis ini bertujuan untuk menganalisis dan menguji dengan uji hipotesis pengaruh gaya kepemimpinan situasional kepala sekolah (X1) dan motivasi kerja guru (X2) terhadap disiplin kerja guru (X3). Hipotesis yang diuji adalah: (1) terdapat pengaruh langsung positif gaya kepemimpinan situasional kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru, (2) terdapat pengaruh langsung positif motivasi kerja guru …

Tesis ini bertujuan untuk mengungkapkan apakah pelaksanaan manajemen berbasis sekolah (MBS) di sekolah Dasar islam al azhar 1 kebayoran baru jakarta selatan telah sesuai dengan undang-undang nomor 20 tahun 2003 tentang sistem pendidikan, pasal 51 ayat (1): pengelolaan satuan pendidikan anak usia dini, pendidikan dasar dan pendidikan menengah dilaksanakan berdasarkan standar pelayanan minimal de…

Sutarjo. Hubungan Antara Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Iklim Sekolah dengan Kompetensi Kepribadian Guru SMP Negeri di Kecamatan Cilandak Jakarta Selatan. Tesis. Program Studi Magister Administrasi Pendidikan, Sekolah Pascasarjana Uviversitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA. Februari, 2014. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kepemimpinan Kepala Sekolah dan iklim sekola…

Sahlan.”Hubungan antara Kemampuan Manajerial Kepala Sekolah dan Etos Kerja Guru dengan Mutu Layanan Pendidikan di Sekolah Dasar Negeri Wilayah Binaan II Kecamatan Cilincing Jakarta Utara”. Tesis. Sekolah Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR.HAMKA, Jakarta. 2013. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan memperoleh informasi mengenai: (1) Hubungan antara kemampuan manajeri…

N. Dais, Pengaruh Kepemimpinan Visioner Kepala Sekolah dan Motivasi Kerja terhadap Disiplin Kerja Guru Sekolah Dasar Negeri di Kecamatan Karang Tengah Kota Tangerang. Tesis, Jakarta: Sekolah Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA, Jakarta, 2014. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji Pengaruh Kepemimpinan Visioner Kepala Sekolah dan Motivasi Kerja terhadap Disiplin Kerja Gu…

ABSTRAK Raja Suzana Fitri ,Pengaruh Kepemimpinan Demokrasi Kepala Sekolah Dan Lingkungan Kerja Terhadap Disiplin Kerja Guru Sekolah Menengah Pertama Negeri Kota Tanjung Pinang. Tesis. Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof.DR.HAMKA. 2011 Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh informasi pengaruh kepemimpinan demokrasi kepala sekolah dan lingkungan kerja terhadap disiplin kerja Gur…

ABSTRAK Namin: Hubungan antara Ketahanmalangan dan Iklim Kerja dengan Motivasi Berprestasi Guru di SD Swasta Se-Kecamatan Cileungsi Kabupaten Bogor.Tesis Program Magister Administrasi Pendidikan, Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof.DR.Hamka 2011. Penelitian bertujuan untuk mengetahui apakah ada hubungan antara ketahanmalangan dan iklim kerja dengan motivasi berprestasi guru, baik…

ABSTRAK Ela Latifah Subang. Peranan Komite Sekolah Dalam Mengimplementasikan Manajemen Berbasis Sekolah Pada MTs Negeri Kabupaten Subang. Tesis Program Pasca Sarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. Hamka, 2012 Tesis ini bertujuan adalah untuk mengungkapkan peran Komite Sekolah dalam mengimplementasikan Manajemen Berbasis Sekolah, faktor kelebihan, kelemahan, kekuatan dan tantangan komite sek…