Smart Search
Cari koleksi dengan cepat sesuai kebutuhan Anda.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kompensasi terhadap kepuasan kerja PT.Higher Learning International.Dalam penelitian ini digunakan metode survey, dengan sampel penelitian yang dipilih dari populasi karyawan PT. Higher Lerarning International. Variabel yang diteliti adalah kompensasi sebagai variabel independen dan kepuasan kerja sebagai variabel dependen. Data dalam penelitian ini di…
Penelitian ini bertujun untuk mengetahui pengaruh kompetensi terhadap kinerja karyawan pada PT. Pos Indonesia (Persero) Jakarta Selatan. Dalam penelitian ini digunakan metode survey, dengan sampel penelitian yang dipilih dari populasi karyawan PT. Pos Indonesia (Persero) Jakarta Selatan. Variabel yang diteliti adalah kompetensi sebagai variabel independen dan kinerja karyawan sebagai varia…