Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh yang signifikan antara suku bungan deposito dan nilai tukar terhadap harga saham, baik berhubungan secara sendiri ataupun secara bersama-sama. Hipotesis yang diujikan dalam penelitian ini adalah 1) terdapat pengaruh signifikan antara suku bungan terhadap harga saham 2) terdapat pengaruh signifikan antara nilai tukar terhadap harga saham 3) terd…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara disiplin dan motivasi kerja dengan kinerja Pegawai pada badan informasi, komunikasi dan kesatuan Bangsa Propinsi Riau, baik secara sendiri-sendiri maupun bersama-sama. Metode yang digunakan adalah metode survei dengan tekhnik korelasional. Populasi penelitian ini adalah seluruh pegawai yang berasal dari Badan Informasi, komunikasi dan ke…

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh informasi hubungan antara gaya kepemimpinan dan kualitas SDM dengan efektivitas kerja karyawan pada Pusdiklat Tenaga Teknis Keagamaan Badan Litbang Agama dan Diklat Keagamaan Departemen Agama Jakarta, Baik secara sendiri sendiri maupun bersama sama. Hipotesis penelitian ini adalah (1) terdapat hubungan positif antara gaya kepemimpinan dengan efektivitas…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kinerja perusahan dan hubungan baik pelanggan baik sendiri-sendiri maupun secara bersama-sama dengan kepuasan pelanggan. Penelitian ini dilaksanakan di PT BBL Dharmala Finance Tbk Cabang Palembang. Metode penelitian yang digunakan adalah survei dengan teknik korelasional. Populasi dalam penelitian ini adalah pelanggan di PT BBL Dharmala …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan perubahan rasio antara jumlah kredit dan modal bak terhadap rentabilitas bank Jabar. Penelitian ini dilaksanakan dengan menggunakan metode survei. Responden penelitian ini adalah para karyawan Bank Jabar-Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat Cabang Tangerang, sampel berjumlah 70 orang yang dipilih berdasarkan teknik random sampling.

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh informasi manfaat ratio keuangan untuk mengukur kinerja PT. Garuda Indonesia, secara konfrehensif. Hipotesis penelitian ini adalah 1) terdapat manfaat positif antara analisis ratio keuangan untuk mengukur kinerja perusahaan; 2) terdapat manfaat positif antara aspek keuangan terhadap peningkatan kinerja perusahaan; 3) terdapat manfaat positif antara anal…

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh informasi hubungan antara motivasi kerja dan efektivitas kerja dengan prestasi kerja pegawai pada kantor pelayanan bea dan cukai Tanjung Priok III, baik secara sendiri-sendiri maupun secara bersama-sama. Hipotesis ini adalah 1) terdapat hubungan positif antara motivasi kerja dengan prestasi kerja pegawai; 2) terdapat hubungan positif antara efektivitas …

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh informasi hubungan antara pembinaan karyawan dan kompensasi dengan kinerja karyawan pada PT. Popy Prima Cilegon. Hipotesis penelitian ini adalah: 1) terdapat hubungan positif antara pembinaan karyawan dengan kinerja karyawan; 2) terdapat hubungan positif antara kompensasi dengan kinerja karyawan; 3) terdapat hubungan positif antara pembinaan karyawan da…

Penelitian ini pertama-tama bertujuan untuk mengetahui adanya pengaruh pembayaran dividen tunai dan tingkat pengembalian dapat digunakan sebagai alat untuk memelihara harga saham sehingga diperlukan perhatian yang serius oleh jajaran manajemen perusahaan. hipotesis yang akan diuji adalah 1) divident per-share (DPS) berpengaruh positif terhadap perubahan harga saham; 2) return market (Rm) berpen…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara gaya kepemimpinan dan motivasi kerja dengan prestasi kerja karyawan PT. Telnic Bandung Jawa Barat, baik secara sendiri-sendiri maupun bersama-sama. Hipotesis penelitian meliputi dua variabel bebas dan satu variabel terikat yang terdiri dari 1) gaya kepemimpinan, 2) motivasi kerja dan 3) Prestasi kerja karyawan. Metode yang digunakan adal…