Smart Search
Cari koleksi dengan cepat sesuai kebutuhan Anda.Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap kinerja pegawai, mengetahui pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja pegawai, mengetahui pengaruh kompensasi terhadap budaya organisasi di PT. Inspektindo Patama. Hipotesis penelitian ini adalah Terdapat pengaruh positif dan signifikan kompensasi terhadap kinerja pegawai PT. Inspektindo Pratama. Terdapat pengaruh positi…
Penelitian ini untuk menguji hubungan antara kecerdasan emosional pegawai dan motivasi kerja dengan prestasi kerja pegawai. Objek penelitian adalah pegawai Suku Dinas (Sudin) Pendidikan Kota Administrasi Jakarta Utara. Hipotesis yang diuji adalah : (1) terdapat hubungan positif antara kecerdasan emosional pegawai dengan prestasi kerja pegawai, (2) terdapat hubungan positif antara motivasi ker…