Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja, dan Kompensasi terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Pendidikan Kota Depok. Dalam penelitian ini digunakan metode kuesioner, dengan variabel yang diteliti yaitu Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja, dan Kompensasi sebagai variabel independent dan Kinerja Pegawai sebagai variabel dependent. Populasi dalam penelitian in…