Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Disiplin Kerja dan Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Karyawan CV Akasya Catering. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan CV Akasya Catering sebanyak 100 orang dan sampel yang digunakan sebanyak 100 responden. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner dan pengu…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara financial literacy dan persepsi terhadap minat investasi mahasiswa FEB UHAMKA. Variabel yang diteliti adalah �Financial Literacy dan Persepsi� sebagai variabel independent dan �Minat Investasi� sebagai variabel dependen. Data primer diperoleh melalui penyebaran kuesioner terhadap 96 mahasiswa FEB UHAMKA, dengan Te…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh disiplin kerja dan loyalitas karyawan terhadap kinerja karyawan pada PT.Prima Domestik Ekspressindo. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif. Sampel dalam penelitian ini adalah karyawan pada PT. Prima Domestik Ekspressindo yang berjumlah 60 responden. Teknik pengambilan sampel ini adalah sampel jenuh. Tekn…

Penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan kompensasi terhadap kinerja pegawai pusat pendidikan dan pelatihan (pusdiklat) kementerian luar negeri republik indonesia pasca pandemi covid � 19. Dalam penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan menyebarkan kuisioner kepada 80 responden dari jumlah populasi sebesar 100 responden dengan pengambilan sampel m…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Struktur Modal, Ukuran Perusahaan dan Likuiditasterhadap Kinerja Keuangan. Variabel yang diteliti adalah Struktur Modal (Debt to Equity Ratio), Ukuran Perusahaan, Likuiditas (Current Ratio) dan Kinerja Keuangan (Return on Equity) Industri Property dan Real Estate di Indonesia. Metode yang digunakan di dalam penelitian ini adalah metode kuantita…

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Asuransi Kredit Indonesia. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan Bagian KCU PT. Asuransi Kredit Indonesia sebanyak 70 orang dan sampel yang digunakan sebanyak 70 responden. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik pengumpulan data menggunakan …

Seiring berkembangnya zaman yang semakin canggih, Klinik dan Apotek bersaing tinggi dalam meningkatkan pelayanan. Oleh karena itu Klinik dan Apotek Farmasi UHAMKA perlu memberikan kualitas pelayanan dan kepuasan pasien terbaik guna tercapainya loyalitas pada pasien. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan dan kepuasan pasien terhadap loyalitas pasien di Klinik dan …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh masa kerja dan pelatihan terhadap kinerja Guru Yayasan Bani Hasyim Excellent School Depok. Variabel bebas yang digunakan pada penelitian ini adalah variabel masa kerja dan pelatihan, variabel terikat yang digunakan pada penelitian ini adalah variabel kinerja. Penelitian ini menggunakan data primer berupa kuesioner yang disebarkan kepada sa…

Purpose :Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Kompensasi, Disiplin dan Motivasi terhadap Produktivitas Kerja pada PT. Wira Cipta Perkasa. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 495 karyawan dan sampel yang digunakan sebanyak 222 responden setelah menggunakan rumus slovin. Metode : Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik pengumpulan data menggunakan kues…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Brand Ambassador Song Joong Ki Dan Kualitas Produk Terhadap Keputusan Pembelian (Studi Empiris Skincare Scarlett Whitening Pada Mahasiswa Program studi Manajemen Tahun 2018-2021 FEB UHAMKA). Dalam penelitian ini digunakan metode survei, dengan variabel yang diteliti yaitu Brand Ambassador dan kualitas produk sebagai variabel independen dan kepu…