Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis tentang: (1) Pengaruh langsung RPL terhadap efektivitas supervisi pengawas SMA; (2) Pengaruh langsung komunikasi terhadap efektivitas supervisi pengawas SMA; dan (3) Pengaruh langsung RPL dan komunikasi terhadap pelaksanaan supervisi pengawas SMA di Sumatera Selatan. Penelitian ini menggunakan metode survei kausal dengan pendekatan kuantitatif dan te…

Tesis ini bertujuan untuk Mengetahui Dan Membuktikan Hubungan Kepemimpinan Primal Kepala Sekolah dan Iklim Organisasi Sekolah dengan Komitmen Organisasi Guru di Sekolah Menengah Pertama (SMP) Negeri Kecamatan Cipayung, Jakarta Timur.. Penelitian ini menggunakan metode metode survey dengan teknik korelasional, Populasi target dalam penelitian ini adalah seluruh guru di SMP Negeri Kecamatan Cipa…

Tesis ini bertujuan untuk mendapatkan informasi tentang program Bantuan Operasional Sekolah (BOS) di Sekolah Menengah Pertama Negeri 28 Jakarta Tahun Ajaran 2017/2018. Metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian kualitatif deskriptif yaitu dengan mendapatkan data secara alamiah. Meliputi: pengumpulan data menggunakan observasi, wawancara berstruktur dan dokumentasi. Penelitian in…

Tujuan penelitian adalah untuk mengkaji Hubungan antara Kepemimpinan Transformasional Kepala Sekolah dan Budaya Organisasi Sekolah Dengan Motivasi Kerja Guru TK Aisyiyah di Jakarta Timur. Penelitian dilakukan di tujuh belas (17) sekolah. Metode penelitian ini menggunakan metode survei kausal dengan teknik pendekatan korelasional. Pengumpulan data menggunakan teknik random sampling. Populasi …

Tesis ini bertujuan untuk mengungkapkan pengaruh Kepemimpinan Distributif (X1) dan Iklim Organisasi (X2) terhadap Kinerja Guru (X3). Hipotesis yang diuji adalah 1) Terdapat pengaruh langsung positif kepemimpinan distributif terhadap kinerja guru sekolah dasar negeri, 2) Terdapat pengaruh langsung positif iklim organisasi terhadap kinerja guru sekolah dasar negeri. 3) Terdapat pengaruh langsun…

Tesis ini bertujuan untuk mengungkapkan Pengaruh Kepemimpinan Visioner Kepala Sekolah dan Budaya Kerja terhadap Loyalitas Kerja Guru Sekolah Dasar Islam Terpadu (SDIT) di Jakarta Utara. Bentuk Penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode survey kausal dengan teknik analisis jalur. Penelitian ini dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh langsung positif ke…

Tesis ini bertujuan untuk mengevaluasi dana bantuan pengembangan Teaching Factory yang diberikan oleh Direktorat Pembinaan Sekolah Menengah Kejuruan di SMK Jakarta Pusat 1. Teaching Factory merupakan suatu pendekatan dalam dunia pendidikan vokasi dimana dirancang proses pembelajaran seperti dunia kerja bertujuan memodernisasi proses pengajaran praktik industri secara dekat, mempunyai pengetahu…

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh gambaran proses pengembangan sumber daya manusia yang memfokuskan tenaga pendidik (guru) pada organisasi Sekolah Islam Terpadu Nurul Fikri, efektifitas penerapan pengembangan sumber daya manusia yang didukung oleh manajemen sumber daya manusia yang baik, khususnya pada pembinaan dan pengembangannya. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode ku…

Tesis ini bertujuan mengungkapkan analisis implementasi e-learning dalam masa pandemi Covid-19 di MA Al Muddatsiriyah. Metode yang digunakan adalah kualitatif dengan pendekatan studi kasus berdasarkan fenomena yang terjadi di MA Al Muddatsiriyah pada masa pandemi Covid-19. Data didapat secara wawancara terstruktur, maupun dengan google form mengingat pemutusan rantai penyebaran virus, observasi…

Tesis ini bertujuan untuk menganalisis kemitraan keluarga dengan satuan pendidikan terhadap pembentukan ekosistem pendidikan pada TK Negeri Pembina Tingkat Nasional. Metode yang digunakan adalah metode kualitatif deskriptif yaitu dengan mendapatkan data secara alamiah, meliputi pengumpulan data menggunakan wawancara terstruktur dan serta wawancara secara mendalam, serta dokumentasi. Wawancara d…